About this role
Aan de slag als begeleider voor cliënten met niet-aangeboren hersenletsel (NAH) op onze locaties in regio Utrecht? Kom ons team versterken! Wat je doet In ons begeleidingscentrum bieden we zinvolle dagbesteding aan voor mensen met NAH. De cliënten kijken oprecht uit naar hun dagen bij ons. De sfeer is gemoedelijk en vertrouwd, en er is veel te doen. Als begeleider organiseer en begeleid je samen met je collega’s uiteenlopende, betekenisvolle activiteiten. Denk aan modules als Creatief, Fit & Vitaal, Koken en bakken, Communicatie, Muziek en de Ronnie Gardiner Methode (RGM).
We werken volgens de methodiek van competentiegericht begeleiden, waarbij iedere cliënt een zorgplan op maat krijgt. Hierbij word gekeken naar wat een cliënt kan én wil bereiken. Voor de één is dat meer sociaal contact, voor de ander het verbeteren van motorische vaardigheden. Jij ondersteunt op een manier die past bij de cliënt, niet door het over te nemen, maar door op het juiste moment een helpende hand te bieden. Naast het begeleiden van activiteiten, bied je waar nodig ondersteuning bij ADL-werkzaamheden.
Je werkt nauw samen met je team om de kwaliteit van zorg hoog te houden en om cliënten een veilige, prettige en stimulerende dag te bieden. Of je nu 24 tot 32 uur per week wilt werken, verspreid over de locaties, of liever op oproepbasis aan de slag gaat: we kijken graag samen naar wat bij jou past. Wil jij bijdragen aan het welzijn en de groei van mensen met NAH? Dan maken we graag kennis met je!
Wat wij bieden mooi en betekenisvol werk dat er écht toe doet; trainingen, cursussen en (vervolg)opleidingen gericht op jouw ontwikkeling en talenten; een jaarcontract voor 24 - 32 uur óf op oproepbasis, met uitzicht op een vast contract; een salaris van € 2.649,- tot maximaal € 3.708,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek volgens de cao Gehandicaptenzorg (FWG 35); reiskostenvergoeding boven cao (€0,23/km voor woonwerk-verkeer en €0,36/km voor dienstreizen in 2026), of volledige vergoeding vOV; onregelmatigheidstoeslag, 8% vakantiegeld, 8,33% eindejaarsuitkering, 144 vakantie-uren per jaar én 57 uur flexibel balansverlof (bij een 36-urige werkweek); pensioenregeling bij PFZW, speciaal ingericht voor de zorgsector en met collectieve voordelen voor zorgmedewerkers; fijne extra’s voor werk en privé: persoonlijke coaching via Resilians, een vitaliteitsplatform om fit te blijven, korting op culturele uitjes zoals concerten, én korting op een fitnessabonnement.
Jij bent in het bezit van een mbo 4-diploma in de richting van Zorg & Welzijn, Agogisch werk of Mens & Maatschappij; kan goed samenwerken en hebt affiniteit met de modules die we in de begeleidingscentra aanbieden; bent empathisch en denkt graag in oplossingen. InteraktContour investeert graag in jou. Samen kijken we naar jouw groei, passend bij je eigen ambities en de mogelijkheden van InteraktContour. Zo faciliteren wij jouw werkgeluk.
Je werkplek Onze begeleidingscentra in Utrecht, Harmelen, Nieuwegein en Houten zijn goed bereikbaar en bieden een veilige, stimulerende omgeving voor mensen met NAH. Elke locatie heeft een eigen karakter en activiteiten zoals schilderen, houtbewerking, sport (o.a. yoga en zwemmen), gespreksgroepen en computergebruik. Cliënten krijgen groepsbegeleiding op meerdere dagdelen en kiezen activiteiten die passen bij hun mogelijkheden en doelen.
ADL-zorg wordt verzorgd door medewerkers, ondersteund door vrijwilligers en stagiaires.
Als vaste invalmedewerker werk je op verschillende locaties in de regio Utrecht. Via een WhatsApp-groep kies je zelf uit de aangeboden diensten tussen 09:00 en 16:00 uur (minimaal 3 uur per dag). Daarnaast is het ook mogelijk om je in te schrijven voor diensten buiten Utrecht. Denk bijvoorbeeld aan Amersfoort en Veenendaal. Je werkt in zelforganiserende teams met collega’s die hart hebben voor de zorg en elkaar. We vinden een goede werk-privébalans belangrijk, want buiten werk is er natuurlijk meer in het leven. Werken