About this role
Een brede HR-functie als HR Officer / HR Medewerker / HR AssistentDe HR Officer die we zoeken heeft al ervaring binnen HR opgedaan. De volgende stap is verder verbreden en meer verantwoordelijkheid nemen. Deze functie, binnen een middelgrote organisatie, is ook veel meerr dan alleen personeelsadministratie.We zoeken een parttime HR Medewerker voor 24 tot 32 uur per week die verantwoordelijk wordt voor de dagelijkse HR-ondersteuning binnen de organisatie en haar verschillende bedrijfsonderdelen.In deze rol ben jij hét aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden als het gaat om HR-vraagstukken.
Je zorgt dat personeelszaken goed geregeld zijn, houdt overzicht over lopende processen en signaleert waar verbeteringen mogelijk zijn. Van een warm welkom voor nieuwe collega's tot ondersteuning bij verzuim en het bewaken van personeelsdossiers: jij zorgt dat de HR-basis op orde is.De organisatie bestaat uit ruim zestig professionals en is volop in ontwikkeling. Daardoor wordt HR steeds belangrijker en krijg jij de ruimte om processen verder te verbeteren en jouw eigen ideeën in te brengen.Je rapporteert aan het MT-lid dat verantwoordelijk is voor HR en werkt nauw samen met leidinggevenden en het interne cultuurteam. Binnen de afgesproken kaders krijg je veel zelfstandigheid en verantwoordelijkheid.
Wat ga je doen?
- Als HR Officer zorg jij ervoor dat de dagelijkse HR-processen soepel verlopen.
- Je bent toegankelijk voor medewerkers, ondersteunt leidinggevenden en bewaakt dat afspraken en acties worden opgevolgd.Je hebt een brede operationele HR-rol, maar kijkt ook verder dan de dagelijkse werkzaamheden.
Je signaleert ontwikkelingen, denkt mee over verbeteringen en draagt actief bij aan de verdere professionalisering van HR.Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- Fungeren als eerste aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden bij HR-gerelateerde vragen;
- Coördineren van werving- en selectieprocedures in samenwerking met de verantwoordelijke lei