About this role
Nasce una nuova opportunità operativa nel settore supermercati e ipermercati: cerchiamo un/una addetto/a selezione personale da inserire nel team HR del punto vendita. Avrai responsabilità concrete nella ricerca e selezione: pubblicazione annunci sui portali autorizzati, screening CV, primo contatto telefonico con i candidati e coordinamento colloqui con i responsabili di reparto. Lavorerai con i gestionali HR per aggiornare anagrafiche e supportare le attività di inserimento al personale.
Requisiti: * diploma di scuola secondaria superiore * buona dimestichezza con strumenti digitali e pacchetto Office * buone capacità comunicative e predisposizione al contatto con il pubblico * si valuta anche prima esperienza o profili junior con voglia di crescita
Offerta e benefit: * contratto part-time o full-time in base alla disponibilità * affiancamento e formazione on the job * Buoni pasto * Formazione continua
Contratto a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione.
Sede di lavoro: Rieti