About this role
Logo Werken in Gelderland - Uren per week 32 - Reageren t/m 12 november Je hebt nog 9 dagen - Opleidingsniveau Mbo plus, Hbo - Werkervaring Medior, Senior - Dienstverband Tijdelijk met uitzicht op vast Als medewerker Arbeidsvoorwaarden en Rechtspositie volg je ontwikkelingen in cao's, wet- en regelgeving en pensioenen. Je kijkt naar de gevolgen voor onze organisatie, medewerkers, politieke ambtsdragers en het bestuur. Dan breng je in kaart wat dat in de praktijk betekent en vertaal je het naar heldere adviezen en actuele regelingen.
Je maakt de stukken gereed voor de bestuurlijke besluitvorming. Uiteraard weet jij de vragen van de collega's over salaris en vergoedingen, verlof, werktijden, ouderschapsverlof, duurzame inzetbaarheid, het UWV en pensioen uit te leggen. Jij bent op de hoogte van de werkkostenregeling: je volgt de fiscale regels, denkt mee over de toepassing ervan en helpt zorgen voor een juiste verwerking. Daarnaast voer je salariscontroles uit en adviseer je over de rechtspositie van politieke ambtsdragers.
Je ondersteunt personeelsadviseurs bij vragen en casussen over arbeidsvoorwaarden en rechtspositie. Je denkt mee over passende oplossingen en helpt om regels en afspraken helder toe te passen. Ook draag je bij aan duidelijke en efficiënte workflows, zodat processen soepel verlopen en collega's weten welke stappen ze moeten volgen. Daarnaast verzorg jij de introductiebijeenkomst voor nieuwe medewerkers. Je helpt hen wegwijs te worden in de arbeidsvoorwaarden en beantwoordt vragen, bijvoorbeeld over verlof en pensioen.
Kortom collega's weten je te vinden met hun vragen. Je luistert, zoekt uit wat van toepassing is en legt ingewikkelde regels begrijpelijk uit. Met jouw nauwkeurigheid en overzicht zorg je ervoor dat afspraken en regelingen actueel en praktisch toepasbaar zijn. Zo draag je bij aan goede arbeidsvoorwaarden en een zorgvuldige toepassing van wet- en regelgeving binnen onze organisatie.
Wat ga je doen?
..