About this role
Die Klinik Ottakring ist eines der größten Schwerpunktkrankenhäuser in Österreich mit rund 3000 Mitarbeiter*innen. 26 Fachabteilungen und Institute bieten hier medizinisch-pflegerische Versorgung auf hohem Niveau. Profis mit Herz gestalten Zukunft. Teamwork und ein wertschätzendes Umfeld zeichnen uns aus. Jetzt Teil d... 1 Aus- und Fortbildungsbeauftragte*r für Ärzt*innen
Ihr Aufgabengebiet
- Sie sind die zentrale Ansprechperson für Turnusärzt*innen sowie KPJ-Student*innen und koordinieren alle organisatorischen Agenden von der Ausbildung, Fortbildung und Rotation bis hin zu rechtlichen Konzeptfragen.
- Sie leiten die Rotationskommission, steuern die reibungslose Abstimmung zwischen den Abteilungen und erstellen in Zusammenarbeit mit der Personalabteilung die optimalen Rotationspläne für die Ausbildungsärzt*innen.
- Sie planen, organisieren und koordinieren Aus- und Fortbildungsveranstaltungen - inklusive der Einführungswoche zur Vermittlung von Grundfertigkeiten - für alle Ärzt*innen in der Basis- und Allgemeinmedizinausbildung.
- Sie führen Bewerbungsgespräche mit Interessent*innen für die Ausbildung zum*r Allgemeinmediziner*in und begleiten den gesamten Auswahlprozess bis zur Neuaufnahme aktiv mit.
- Sie evaluieren das ärztliche Ausbildungskonzept laufend und optimieren das Aus- und Fortbildungsangebot in enger Kooperation mit allen beteiligten Fachabteilungen.
Weitere Hauptaufgaben entnehmen Sie bitte der Stellenbeschreibung!
Ihr Profil
Für Mitarbeiter*innen gem. DO/VBO:
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der HumanmedizinFür Mitarbeiter*innen gem. W-BedG:
- Sie besitzen ein abgeschlossenes Hochschulstudium idealerweise im Bereich Humanmedizin, Human Resources Management oder Gesundheitsmanagement oder einem vergleichbaren sozial- oder gesundheitswissenschaftlichen Studiengang oder erfüllen die Zugangsvoraussetzungen gemäß Alternativzugang.
Für alle Mitarbeiter*innen
- Sie haben uneingeschränkten Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt.
- Sie bringen ein hohes Organisationstalent sowie eine schnelle Auffassungsgabe mit.
- Sie zeichnen sich durch starke kommunikative Kompetenzen und Durchsetzungsfähigkeit aus.
- Sie agieren eigenverantwortlich, flexibel und zeigen eine hohe Einsatzbereitschaft.
Unser Angebot
- Beschäftigung in Teilzeit (20 Wochenstunden)
- Flexible Arbeitszeiten sowie Homeofficemöglichkeit
- Unbefristeter Dienstvertrag in einer zukunftssicheren Unternehmung
- Vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Wertschätzende Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen
- Vertrauliche psychologische Beratung
- Große Auswahl an Fort- & Weiterbildungen - zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz
- Verbilligter Mittagstisch für eine ausgewogene Ernährung während der Dienstzeit
- Betriebskindergarten vor Ort für bessere Vereinbarkeit
- Attraktives Pensionskassenmodell der Gemeinde Wien als Zusatz zur gesetzlichen Pension
- Gute öffentliche Verkehrsanbindung und U-Bahn-NäheFür Mitarbeiter*innen, die bereits bei der Stadt Wien beschäftigt sind, ergibt sich die Entlohnung für die ausgeschriebene Stelle durch die Dienstposten- bzw. Funktionsbewertung und die entsprechende Einreihung im jeweiligen Gehaltssystem.
Für neue Mitarbeiter*innen beträgt das Einstiegsgehalt lt. Wiener Bedienstetengesetz für diese Stelle brutto 4.398 € für eine Anstellung in Vollzeit. Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten kann sich ein höheres Gehalt ergeben. Bitte bewerben Sie sich online unter: https://jobs.wien.gv.at/stellenangebote/details.html?nPostingID=28987&nPostingTargetID=59560&ID=QYOFK026203F3VBQBLO8MV7XN KontaktDr. Peter Gläser, MBAÄrztliche DirektionÄrztlicher Direktor01/49150 1301 Das Mindestentgelt für die Stelle als Aus- und Fortbildungsbeauftragte*r für Ärzt*innen beträgt 4.398,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung.