About this role
APS Group festigt mit zahlreichen Standorten in ganz Österreich unsere Nähe zu Kunden und Bewerbern. Wir sind dort, wo Sie uns persönlich brauchen und kennen die Eigenheiten des jeweiligen regionalen Arbeitsmarkts. Für uns zählt der Mensch, der gute Arbeit leistet. Und damit hat er sich auch einen guten Arbeitsplatz verdient. 1 Mitarbeiter_in im Vertriebsinnendienst mit Schwerpunkt Recruiting (ab 20 Wochenstunden) Tätigkeitsbereich:
- Du findest die passenden Bewerber_innen für unsere Auftraggeber_innen im gewerblichen Bereich.
- Das Schalten von Inseraten, das Durchforsten unserer internen Bewerberdatenbank sowie externen Plattformen bringen dich näher zu deinem Ziel!
- Das Führen von Bewerbungsgesprächen gehört ebenso zu deinem Aufgabengebiet, wie das Absagemanagement und das Schreiben von Kandidatenprofilen.
- Die Begleitung unserer externen Mitarbeiter_innen vom Eintritt bis zum Austritt vervollständigen deinen abwechslungsreichen Verantwortungsbereich.
Hierzu zählen
- Erstellung der Dienstvertragsunterlagen
- Telefonische und schriftliche Betreuung unserer Mitarbeiter_innen
- Datenerfassung und -verwaltung
- Fehlzeitenmanagement
- Kontaktaufnahme mit Ämtern und Behörde
- Allgemeine administrative Agenden Fachliche
Anforderungen
- Erfahrung im HR-Bereich: Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung und konntest bereits mehrere Jahre praktische Erfahrung im HR-Umfeld (z.B. Recruiting, Personaladministration, etc.) sammeln.
- Kompetenz in Bewerbungsgesprächen: Du weißt, wie du in Bewerbungsgesprächen die richtigen Fragen stellst, um die besten Kandidat_innen für die Anforderungen unserer Kunden auszuwählen. Social Media Recruiting ist für dich kein Fremdwort
- Versierter Umgang mit PC und Systemen: Die Arbeit am PC geht dir leicht von der Hand und du findest dich rasch mit neuen EDV-Programmen zurecht.
Persönliche
Anforderungen
- Du kannst dich gut in Menschen hineinversetzen.
- Du kommunizierst gerne klar und strukturiert.
- Du bist kreativ, wenn es darum geht die richtigen Bewerber_innen zu finden und arbeitest gerne im Team
- Du bist ein Organisationstalent und bewahrst auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf.
Wir bieten
Wir bieten ein sehr angenehmes und kollegiales Betriebsklima mit flachen Hierarchien. Das tägliche Mitgestalten an kontinuierlichen Verbesserungen und Einbringen von Ideen ist bei uns herzlich willkommen. Außerdem bietet APS Group, neben flexiblen Arbeitszeiten und einer Provisionsregelung, attraktive Benefits wie Essenszuschuss, Parkplatz, Kaffee, Weihnachtsgutscheine u.v.m. Die Position ist mit einem Monatsbruttogehalt von EUR 3.000,00 (ausgehend von 38,5 Wochenstunden) dotiert. Die Bereitschaft zur Überzahlung ist, je nach Qualifikation und Berufserfahrung, selbstverständlich vorhanden. Hier geht es zur
Bewerbung auf unserer Website
https://apsgroup.at/bewerbungsformular-jobs/?job_id=19964&ansprechpartner=Julia+Kollmann&email=julia.kollmann%40apsgroup.at&source=AMS Ansprechperson Julia Kollmann Das Mindestentgelt für die Stelle als Mitarbeiter_in im Vertriebsinnendienst mit Schwerpunkt Recruiting (ab 20 Wochenstunden) beträgt 1.900,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung.