About this role
- Vous serez garant de l'atteinte de vos objectifs commerciaux et de la qualité du recrutement :- Développer votre portefeuille de clients et prospects par des actions de prospection terrain, téléphonique et numérique sur le tissu économique local.- Identifier de nouvelles opportunités commerciales et conquérir des parts de marché sur des comptes cibles.- Évaluer précisément les besoins des entreprises pour leur apporter des solutions RH à forte valeur ajoutée et adapter les offres de service.- Piloter l'intégralité du processus de recrutement, du sourcing sur diverses plateformes jusqu'à la sélection finale des candidats.- Animer votre réseau de partenaires emploi et assurer un suivi régulier avec vos clients pour garantir leur fidélisation.- Garantir une expérience positive tant pour les entreprises que pour les talents, en veillant au bon déroulement des missions de délégation.
- Votre accompagnement : Notre parcours d'intégration personnalisé, nos équipes, nos process et nos outils innovants vous accompagneront dans votre succès.Ce que nous offrons :- Package de rémunération : Salaire annuel entre 32 000€ et 35 000€ (fixe + primes).- Équilibre : 11 jours de RTT et possibilité de télétravail (1 jour/semaine).- Avantages : Tickets restaurant, mutuelle, Comité d'Entreprise, etc.