About this role
Je staat in voor het administratieve beheer van de interimcontracten, de opvolging van afwezigheden, ziektegevallen en arbeidsongevallen, evenals de dagelijkse verwerking van e-mails en vragen van medewerkers. Jouw verantwoordelijkheden: Beheer van interimcontracten Opvolging van afwezigheden en medische attesten Beheer van arbeidsongevallen Verwerking van HR-e-mails en vragen Dagelijkse administratieve HR-ondersteuning Je beschikt over de nodige vaardigheden en ingesteldheid om het HR-team daadwerkelijk te ondersteunen: Een opleiding in Human Resources (bachelor of gelijkwaardig) Uitstekende kennis van het Frans en Nederlands Je hebt interesse in de voedingssector en voelt je thuis in een omgeving waar producten en kwaliteit centraal staan Een eerste relevante werkervaring of stage Een proactieve, nauwkeurige en positieve houding Goede organisatorische vaardigheden en verantwoordelijkheidszin Je kunt zelfstandig werken en tegelijkertijd efficiënt samenwerken met het team