About this role
Interesse in deze vacature? Wij horen graag van je, contacteer ons op het nummer 056/26 52 10 of mail jouw CV naar [email protected] Jobomschrijving Voor onze klant in Beveren , een producent van ontbijtgranen, zijn we op zoek naar een Teamleader inpak vaste nacht Wat zal je doen?
- Onthalen van nieuwe medewerkers, ontwikkelmogelijkheden detecteren, opleiding initiëren i.s.m. de interne trainers en instaan voor de overdracht en borging van kennis; Feedback geven, performance gesprekken organiseren, periodiek werkoverleg en doorstroming van info; Toezien op de kennis en strikte naleving van de interne afspraken rond veiligheid, kwaliteit, orde, netheid en duurzaamheid.
- Je zet een sterk rendement neer door een optimale planning, taakverdeling en machinebezetting: Toezicht houden op het correct instellen, bedienen en opvolgen van de verpakkingslijnen; Ondersteunen van operatoren bij de start, ombouw en instelling van machines; Toezien op de uitvoering van kwaliteitscontroles en streven naar continue verbetering.
- Je zorgt voor een vlotte communicatie en gestructureerd overleg met alle betrokken partijen, binnen en buiten je afdeling: Instaan voor een vlotte ploegoverdracht.
- Overleg met teamleden, collega's en andere leidinggevenden; Je rapporteert rechtstreeks aan het diensthoofd van de verpakking.
Jouw profiel
- Een mensgerichte leider met een sterk gevoel voor samenwerking en resultaat.
- Je bewaart het overzicht in een dynamische productieomgeving en inspireert je team met heldere communicatie en support.
- Relevante ervaring (min. 5 à 10 jaar) als leidinggevende in een productieomgeving is een must (voedingssector pluspunt); Een bachelor of A2 opleiding en sterke technische aanleg om ons sterk geautomatiseerd machinepark snel te doorgronden; Een sterk analytisch denkvermogen om zaken snel te detecteren en duurzame oplossingen te bieden; Communicatietalent voor overleg, coaching, feedback en teamontwikkeling; Organisatie- en coördinatietalent met voldoende hands-on mentaliteit voor het optimaal functioneren van de nachtploeg (ma-vr); Flexibiliteit in denken en doen, bereidheid tot periodiek werkoverleg, opleiding of ontwikkeling, buiten de nachtploeg.