About this role
Für unseren renommierten Kunden aus der Rüstungsindustrie suchen wir einen Anwendungsentwickler (m/w/d) Access für den Standort München. Die Stelle ist ab sofort in Vollzeit 40 h/Wo im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit der Option auf Übernahme zu besetzen. Das Gehalt liegt, je nach Erfahrung, bei ca. 55.000 EUR/Jahr.Ihre zukünftigen Aufgaben:- Betreuung, Pflege und kontinuierliche Optimierung bestehender Anwendungssoftware, insbesondere einer Microsoft-Access-Datenbank- Analyse und Behebung von Fehlern und Störungen sowie eigenständige Entwicklung, Anpassung und Umsetzung komplexer Softwareanforderungen- Weiterentwicklung des Frontends sowie Abstimmung technischer Anforderungen mit internen und externen Schnittstellen- Modernisierung bestehender Anwendungen durch die Umstellung von VBA-Makros von 32 Bit auf 64 Bit sowie die Migration auf eine Citrix-Umgebung- Mitwirkung bei der Konzeption und Entwicklung einer internen KI-Lösung- Unterstützung interner Fachbereiche bei der optimalen Nutzung und Weiterentwicklung der Software sowie Durchführung von Anwenderschulungen- Mitwirkung am internen Anforderungsmanagement, von der Bedarfsermittlung und Dokumentation bis zur Priorisierung und Koordination der Umsetzung- Sorgfältige Dokumentation von Programmcode, Funktionen und Änderungen sowie enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen, insbesondere QM und ITDas bringen Sie mit:- Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, mindestens dreijährige Berufsausbildung zum Fachinformatiker oder eine vergleichbare Qualifikation- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung- Gute Kenntnisse in Visual Basic for Applications (VBA) und Microsoft Access- Idealerweise Kenntnisse im Umgang mit Citrix sowie JIRA und Confluence- Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und eine strukturierte, eigenständige ArbeitsweiseIhre Vorteile in einer Festanstellung bei der Tempton Next Level Experts:- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag- Sicherer Job mit spannenden Projekten bei Top-Unternehmen- Bezahlung mindestens nach GVP/DGB-Tarifvertrag- Urlaubs- und Weihnachtsgeld plus vermögenswirksame Leistungen- Bis zu 30 Tage Urlaub- Exklusive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen namhaften Marken- Spannende Einblicke und verantwortungsvolle Aufgaben- Individuelle Betreuung und aktive Karrierebegleitung- Persönliches Onboarding und regelmäßige Feedback-GesprächeHaben Sie noch Fragen? Diese beantwortet Ihnen gerne Frau Ina Waltke. Sie erreichen sie unter der Nummer +49 178 9270725 oder [email protected] Starten Sie gemeinsam mit uns in Ihre neue Herausforderung und bewerben Sie sich jetzt!