About this role
Für unseren renommierten Kunden aus der Rüstungsindustrie suchen wir einen erfahrenen Softwareentwickler (m/w/d) für Integration und Netzwerke für den Standort München. Die Stelle ist ab sofort in Vollzeit 40 h/Wo im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit der Option auf Übernahme zu besetzen. Der Gehaltsrahmen liegt, je nach Erfahrung, bei 63.000 - 65.000 EUR/Jahr.Ihre zukünftigen Aufgaben:- Planung, Entwicklung und Konfiguration von Simulationsnetzwerken sowie Hard- und Softwarekomponenten- Integration von Komponenten für Ausbildungssimulatoren und Simulationsanlagen- Anpassung und Neuentwicklung von Simulationssoftware in C++ und Qt unter Linux und Windows- Entwicklung und Pflege der Netzwerkkomponenten von Echtzeit-Simulationssoftware- Anbindung und Integration von Hardwareschnittstellen- Installation, Inbetriebnahme und Test der Simulationssoftware im Unternehmen und beim Kunden vor Ort- Analyse technischer Anforderungen und Abstimmung mit Systemingenieuren- Erstellung von Anforderungs-, Architektur- und Designdokumentationen- Implementierung und Auswertung von Unit- und Subsystemtests- Durchführung von Tests und Optimierungsmaßnahmen zur Erhöhung der SystemstabilitätDas bringen Sie mit:- Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation- Erfahrung in der Entwicklung kommerzieller Softwareprodukte mit C++, Qt und STL sowie in der Entwicklung verteilter Systeme- Kenntnisse von Netzwerkservices unter Windows und Linux- Gute Kenntnisse in Softwaretechnologien, insbesondere Objektorientierung, Modellierung und Softwaretests- Idealerweise Erfahrung in der Low-Level-Netzwerkprogrammierung mit IPv4, IPv6, UDP, TCP, PostgreSQL und Protobuf- Kenntnisse im Umgang mit Cisco-Switches von Vorteil- Ausgeprägte Teamfähigkeit, selbstständige Arbeitsweise und hohe Kommunikationsfähigkeit- Sehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseIhre Vorteile in einer Festanstellung bei der Tempton Next Level Experts:- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag- Sicherer Job mit spannenden Projekten bei Top-Unternehmen- Bezahlung mindestens nach GVP/DGB-Tarifvertrag- Urlaubs- und Weihnachtsgeld plus vermögenswirksame Leistungen- Bis zu 30 Tage Urlaub- Exklusive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen namhaften Marken- Spannende Einblicke und verantwortungsvolle Aufgaben- Individuelle Betreuung und aktive Karrierebegleitung- Persönliches Onboarding und regelmäßige Feedback-GesprächeHaben Sie noch Fragen?
Diese beantwortet Ihnen gerne Herr Jan Ottens.
Sie erreichen ihn unter der Nummer +49 175 2273660 oder [email protected] Starten Sie gemeinsam mit uns in Ihre neue Herausforderung und bewerben Sie sich jetzt!