About this role
Unser Kunde ist ein international erfolgreiches Unternehmen aus der Defense-Industrie.
Hier suchen wir aktuell am Standort Düsseldorf im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung einenMitarbeiter Talent Acquisition / Recruiter (m/w/d) mit BundeswehrerfahrungGehaltsrahmen: ca. 45.000 - 52.000€ per annoRemote: rund 40%Sie haben ein Gespür für Menschen, erkennen Potenziale und bringen die richtigen Persönlichkeiten mit den passenden Fachbereichen zusammen?
- Dann werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie aktiv unseren Recruiting-Erfolg mit.Ihre Aufgaben- Selbständige Formulierung, Gestaltung und Veröffentlichung zielgruppengerechter Stellenausschreibungen- Beratung der Fachbereiche sowie Durchführung strukturierter Auftragsklärungsgespräche- Identifikation, Ansprache und Selektion qualifizierter Kandidaten (m/w/d) über geeignete Recruiting-Kanäle- Telefonische Vorauswahl (Prechecks) und fundierte Evaluation der Kandidateneignung- Durchführung digitaler und persönlicher Vorstellungsgespräche inklusive professioneller Interviewdokumentation und Reportings- Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung lokaler Employer-Branding-MaßnahmenIhr Profil- Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit kaufmännischer Ausrichtung oder abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung- Kenntnisse der Strukturen, Laufbahnen und Sprache der Bundeswehr- Erste Erfahrungen im Bereich Recruiting /Talent Acquisition oder ausgeprägtes Interesse- Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift- Sichere MS-Office-Kenntnisse- Kommunikativ und teamorientiert- Strukturierte, eigenständige und serviceorientierte ArbeitsweiseErgänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Maximal 40%Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Personalrekrutierung