About this role
Standort: KaiserslauternBeschäftigungsart: Vollzeit oder Teilzeit bis 50% Mobile OfficeIhre Aufgaben- Sie betreuen unsere Mitarbeitenden und unterstützen unsere Führungskräfte bei personalbezogenen Fragestellungen und der Weiterentwicklung ihrer Mitarbeitenden.- Sie arbeiten an vielfältigen HR-Projekten mit, bringen eigene Ideen ein und übernehmen perspektivisch gerne die Projektleitung.- Sie übernehmen operative HR-Aufgaben, z. B. die Erstellung von Arbeitsverträgen und Arbeitszeugnissen sowie die Pflege unserer Personaldaten.- Sie begleiten den gesamten Recruitingprozess unserer akademischen Bewerber*innen – vom Erstkontakt über Vorstellungsgespräche bis zum Onboarding.- Sie entwickeln gemeinsam mit uns bestehende HR-Prozesse weiter.- Sie unterstützen unser Employer Branding und vertreten uns auf Recruitingmessen.
- Ihr Profil- Erfolgreich abgeschlossenes Studium, z. B. in Wirtschaftspsychologie, BWL oder Personalmanagement – auch andere Fachrichtungen sind bei uns willkommen.- Schnelle Auffassungsgabe und Freude daran, sich selbstständig in neue und komplexe Themen einzuarbeiten.- Empathie und ein gutes Gespür für Menschen sowie eine klare und wertschätzende Kommunikation.- Strukturierte, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise.- Eigeninitiative und Freude daran, eigene Ideen und Lösungsansätze einzubringen.- Erste Berufserfahrung im Personalwesen.- Erste Erfahrung im Projektmanagement ist ein willkommener Zusatz.
- Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Maximal 50%Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Arbeitsrecht