About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません）
就業場所: 大阪府大阪市中央区
職種: 職種解説 経理
仕事内容: 関連会社の日常経理業務、決算業務、申告書作成、税金納付、不動 産管理等 ※１～２年で関連会社への出向が前提。出向後も待遇、勤務地の変 更無し。 【変更範囲：会社の定める業務】
求人番号: 27030-33314361
受付年月日: 2026年11月2日
紹介期限日: 2027年1月31日
受理安定所: 大阪西公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: 石油・鉱物卸売業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない
雇用形態: 正社員以外 正社員以外の名称 嘱託 正社員登用の有無 なし
雇用期間: 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性 あり（原則更新）
就業場所: 大阪府大阪市中央区 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 駐車場に喫煙スペース有。
マイカー通勤: マイカー通勤 不可
年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 60歳〜 年齢制限該当事由 高齢者等の特定年齢層の雇用促進 年齢制限の理由 国の雇用促進施策にかかる年齢層に限定
学歴: 必須 大学以上 専攻について
必要な経験等: 必要な経験・知識・技能等 必須 中堅企業での総務、経理部門の経験者 海外案件に携わった経験があれば尚可。
必要なＰＣスキル: エクセル・ワード・パワーポイントの基本的操作
試用期間: あり 期間 ３か月 試用期間中の労働条件 同条件
派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 300,000円〜350,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 300,000円〜350,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）: -
固定残業代（ｃ）: なし
その他の手当等付記事項（ｄ）: 時間外手当
月平均労働日数: 19.8日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 50,000円
賃金締切日: 固定（月末）
賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 当月 支払日 21日
昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり5,000円〜10,000円（前年度実績）
賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 900,000円〜1,200,000円（前年度実績）
就業時間: 就業時間１ 9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項 時差出勤制度有り。
時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 15時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 トラブル等やむを得ない事由が発生した場合 上限月７９時間、回数６回、年間５９０時間
休憩時間: 60分
年間休日数: 127日
休日等: 休日 土曜日，日曜日，祝日，その他 その他 ・ＧＷ休暇、夏期休暇、年末年始休暇 ※年次有給休暇については特記事項参照下さい
加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
企業年金: 確定給付年金
退職金共済: 未加入
退職金制度: なし
定年制: なし
再雇用制度: なし
勤務延長: なし
利用可能託児施設: なし
従業員数: 企業全体 280人 就業場所 80人 うち女性 20人 うちパート 1人
労働組合: あり
事業内容: 各種非鉄金属素材、金属加工製品、自動車・エレクトロニクス用部 品、機械工具、アルミ加工製品、伸銅製品、環境改善製品、建築用 内外装材料、ＯＡ・ＦＡ機器などの販売（卸売業）
就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: あり
看護休暇取得実績: あり
採用人数: 1人 募集理由 その他 その他の募集理由 将来の人員構成を見据えた採用
選考方法: 面接（予定2回），書類選考
選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後7日以内 面接選考結果通知 面接後14日以内
求職者への通知方法: 電話，Ｅメール
選考日時等: その他 その他の選考日時等 後日連絡
応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法 郵送，Ｅメール
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
求人に関する特記事項: 【有給休暇付与日数について】 ◆入社６ヶ月後に１０日付与 及び以下の基準で入社日に付与します
- １～ ６月入社の場合は７月迄の月数÷２の日数を入社時付与
- ７～１２月入社の場合は１月迄の月数÷２の日数を入社時付与 ※更新上限なし
職務給制度: なし
復職制度: なし