About this role
Tu rêves de rejoindre une équipe conviviale et à taille humaine, tout en travaillant au bord de la mer ? Rejoins la famille Yelloh! Village Les Mouettes ! Nous recrutons nos agent(e)s de ménage des hébergements pour juillet-août 2027.
Ta mission ? Faire briller nos hébergements et les rendre accueillants afin d'offrir une expérience de séjour inoubliable à nos vacanciers.
Donc si tu es
- Discret(e) mais efficace
- Dynamique
- Autonome et méthodique dans ton travail
- Rigoureux(se) avec un sens aigu de l'hygiène et de la propreté
Que tu aimes
- Rendre chaque hébergement impeccable, prêt à accueillir nos vacanciers
- Utiliser des outils d'entretien simples et efficaces
- Travailler en toute autonomie, tout en voyant des résultats concrets grâce à ton savoir-faire
- Évoluer dans un cadre dynamique
Et que tu es prêt(e)s à :
- Nettoyer les hébergements avec minutie et soin
- Vérifier et renouveler les produits d'hygiène et les inventaires dans chaque logement
- Entretenir les abords des hébergements pour un environnement propre et accueillant
- Signaler les éventuels dommages pour garantir des logements parfaits
- Devenir un(e) acteur(rice) clé de la satisfaction de nos clients
- T'épanouir et grandir grâce à une expérience enrichissante
Le tout avec professionnalisme ! Tu te reconnais dans cette description ? Tu es motivé(e) par la satisfaction de voir le fruit de ton travail ? Rejoins-nous et deviens un véritable artisan du bonheur à nos côtés !
Avantages du poste
- Début de contrat : Juillet 2027, CDD de 2 mois
- Formation interne prévue
- Journée continue avec horaires fixes (8h-15h30 avec une pause repas de 30 minutes)
- Prime de 65 euros brut chaque mois du contrat sous conditions de présence effective (aucune absence), d'honorer la totalité du contrat défini à l'embauche ainsi que du maintien de la satisfaction client
- Un cadre de travail exceptionnel dans un hôtel de plein-air 5 étoiles
A noter
- Poste non logé
- Le salaire est indiqué en brut, avant prélèvement à la source. La fourchette haute correspond au salaire avec intégration de la prime de présence (voir ci-dessus)
- 2 jours de repos par semaine et travail les week-end et jours fériésAucune expérience demandée, seule ta motivation compte !