About this role
Description du poste
Au quotidien, vous travaillerez en étroite collaboration avec la Directrice RH pour l'assister dans ses fonctions.
Vous travaillez principalement sur la gestion administrative, et vous assurez l'administration courante du personnel.
Vous participer activement au processus de recrutement (pour les contrats en permanents, Alternance et Stage) et vous traitez les candidatures spontanées.
Vous gérez le suivi administratif lié à la formation professionnelle et vous participez à l'élaboration ainsi qu'à la mise à jour des différentes procédures RH de l'entreprise.
Description du profil
Vous justifiez idéalement d'un niveau Bac +2 ou Bac +3 en Gestion des Ressources Humaines (GRH) et d'une expérience de 1 à 7 ans (idéalement 2 ans en tant qu'Assistant(e) RH polyvalent(e La maîtrise des outils informatiques, et tout particulièrement de Word et Excel, est primordiale pour réussir sur ce poste.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation, votre efficacité et votre réactivité. Doté(e) d'un excellent sens relationnel, vous savez travailler en équipe et n'appréhendez pas le contact direct avec les collaborateurs.
Consciencieux(se) et autonome, vous faites preuve d'une stricte discrétion et d'un respect absolu de la confidentialité des données traitées.