About this role
Description du poste
Nous recherchons pour notre client, une entreprise industrielle en forte croissance, deux Chefs de projet H/F pour accompagner le développement de ses projets industriels sur le secteur de Tergnier (02).
Missions communes aux deux postes
Piloter les prestataires d'études et de travaux dès le démarrage du projet
- Rechercher, consulter et sélectionner les fournisseurs, et assurer le lien avec eux
- Planifier les travaux et suivre les budgets
- Collaborer au quotidien avec les services production, qualité sécurité, achats et R&D, du lancement des projets jusqu'à leur aboutissement
Chef.fe de projet bâtiment
Piloter les travaux de construction et d'aménagement des bâtiments
- Gérer l'infrastructure et l'implémentation des énergies et utilités
- Coordonner les travaux et les corps d'état jusqu'à la réception
Chef.fe de projet process
Définir et intégrer les équipements et lignes de production
- Assurer l'implantation des équipements en cohérence avec le bâtiment et les flux
- Suivre les installations jusqu'à la mise en service et la montée en cadence
Description du profil
Qui êtes-vous
- Formation : une formation technique est appréciée, mais c'est avant tout votre expérience en environnement industriel qui fera la différence.
- Expérience : 5 à 10 ans d'expérience, dont au moins 5 ans en milieu industriel (alternance comprise). Pour le poste bâtiment, une expérience en travaux ou en bâtiment industriel est attendue.
- Sensibilité technique et appétence pour le pilotage de projet
- Savoir être : autonome et force de proposition, vous savez piloter seul.e votre périmètre et fédérer des interlocuteurs variés.
Autour du poste
Rémunération : entre 38k€ à 50 k€ brut annuel selon expérience (13e mois inclus) + intéressement et participation
- Statut agent de maîtrise
- Poste du lundi au vendredi, horaires flexibles, disponibilité ponctuelle le week-end
- Lieu : Poste basé dans l'Aisne (02), déplacements réguliers avec découchage
Si cette offre d'emploi vous intéresse, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV sans lettre de motivation.
Votre consultant dédié vous présentera le poste et l'entreprise qui recrute, et vous accompagnera tout au long du processus de recrutement avec pour mots d'ordre : bienveillance, pertinence et réactivité.
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