About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません）
就業場所: 愛知県名古屋市守山区
職種: 職種解説 《施設看護師》
仕事内容:
- 住宅型有料老人ホームでの、利用者の健康管理
- ３ヶ月に一回、全員の採血
- スタッフの定期健診時の採血
- 点滴の管理等
- 他、通常の医療業務
- デイサービスアリエスでの利用者管理（デイ看護師不在の場合） 変更範囲：なし
求人番号: 23010-33030761
受付年月日: 2026年10月30日
紹介期限日: 2026年12月31日
受理安定所: 名古屋東公共職業安定所
求人区分: パート
オンライン自主応募の受付: 可
産業分類: 老人福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない
雇用形態: パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） 無し
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 愛知県名古屋市守山区 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜64歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年６５歳のため ６５歳以降、再雇用あり
必要な経験等: 必要な経験・知識・技能等 必須 病院での入院患者の対応等
必要なＰＣスキル: サマリー記入等
必要な免許・資格: 免許・資格名 看護師 必須 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可）
試用期間: あり 期間 ２カ月ほど 試用期間中の労働条件 同条件
派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 1,890円〜2,600円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 1,820円〜2,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）: 特別手当 70円〜100円
固定残業代（ｃ）: なし
その他の手当等付記事項（ｄ）: 〇週３日以上勤務できる方、別途手当２００００～３０ ０００お支払いいたします。 〇子育て支援あります。時給１０円～
賃金形態等: 時給
通勤手当: 実費支給（上限あり） 日額 200円
賃金締切日: 固定（月末以外） 毎月 15日
賃金支払日: 固定（月末）
昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1時間あたり10円〜150円（前年度実績）
賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 30,000円〜100,000円（前年度実績）
就業時間: 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 8時50分〜17時50分 又は 8時50分〜17時50分の時間の間の5時間以上
時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 1時間 ３６協定における特別条項 なし
休憩時間: 60分
週所定労働日数: 週2日〜週3日 労働日数について相談可
休日等: 休日 その他 週休二日制 毎週 その他 ご自分の申請日となります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 3日
加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済: 加入
退職金制度: なし
定年制: あり 定年年齢 一律 65歳
再雇用制度: あり 上限年齢 上限 70歳まで
勤務延長: あり 上限年齢 上限 70歳まで
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし
従業員数: 企業全体 36人 就業場所 32人 うち女性 23人 うちパート 22人
労働組合: なし
事業内容: 有料老人ホーム・デイサービスの運営 居宅介護支援事業所。 訪問介護
就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: なし
看護休暇取得実績: なし
外国人雇用実績: なし
採用人数: 1人 募集理由 欠員補充
選考方法: 面接（予定1回）
選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後7日以内
求職者への通知方法: 電話，Ｅメール
選考日時等: 随時
応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 応募書類の送付方法 郵送
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項: 職務経歴書は必須ではありません。あればうれしいです。
求人に関する特記事項:
- 業務分担がはっきりとしている住宅型有料老人ホームです。
- イベントは月に数回行っています。大きなイベントも年間数回開催しております。
- ご自分の今までのスキルを十分に発揮できる仕事場と思います。よろしくお願いいたします。 ※加入保険、有給休暇日数につきましては、 雇用条件に応じて法令通り適用されます
- オンライン自主応募の方は「ハローワーク紹介状」は不要です
事業所からのメッセージ:
- 施設としても安定しており、ほぼ、満床の状態です。
- 入居者様は、病院及び地域包括、ケアマネからの打診で ご入居されています。
- クリニックが母体となっており、 医療連携が図れる環境にあります。
経験を活かしてお仕事して戴きたいと思います。
職務給制度: あり 職務給制度の内容 業種により基本給が違います。処遇改善加算を給付金として毎月還 元しています。
復職制度: あり 復職制度の内容 病状回復・子育が安定された方・就業環境の整われた方等
福利厚生の内容:
- 夏・冬の慰安会の開催。
- 連続休暇取得可能（正社員の場合 ３～１０日の取得可能）
- 有給休暇消化連続取得可能
- 慶弔休暇あり
- 冠婚葬祭慰労金あり
- 永年勤続表彰（慰労金あり）
- 疾病、事故などの見舞金制度あり
- 春・秋のリフレッシュ休暇あり
- 誕生日休暇あり
- 残業は１分単位で対応
- 月１回の全体会議（１時間程度 残業扱い）
研修制度: 研修制度の正社員以外の利用 可 研修制度の内容 社内研修 社外研修（必要であるなら有料研修は会社負担） 資格取得助成制度（期間の縛りあるも受講費会社負担 あり）
両立支援の内容:
- 別件勤務先の勤務内容に出来るだけ合わせる様にしている。
- 別件勤務先の問題等発生の場合、相談受けている。
事業所に関する特記事項: 離職率が低く、個人的な悩みも相談受け付けています 。従業員主体のイベント等が盛んな事業所です。強制 参加はありません。
企業在籍型ジョブコーチの有無: あり
エレベーター: あり
点字設備: なし
階段の手すり: あり 手すりの設置 片側
バリアフリー対応トイレ: 車いす対応トイレ，洋式トイレ
建物内の車いす移動: 可
休憩室: あり
障害者に配慮したその他の施設・設備等: 移動環境は整っています。廊下も広く人と車椅子が重 なる事は在りません。