About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません）
就業場所: 愛知県名古屋市千種区
職種: 職種解説 《税務会計スタッフ》【学歴・経験不問】
仕事内容: ※庶務のサポート ※お客様からお預かりした資料を基に、会計ソフト（エプソン・マ ネーフォワード）へ入力サポート。 ※賞与は成果により支給あり。 ※評価により昇給あり。 ●税理士事務所勤務経験者歓迎 「変更範囲：変更なし」
求人番号: 23010-34281161
受付年月日: 2026年11月1日
紹介期限日: 2027年1月31日
受理安定所: 名古屋東公共職業安定所
求人区分: パート
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: 公認会計士事務所，税理士事務所
トライアル雇用併用の希望: 希望しない
雇用形態: パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） 無
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 愛知県名古屋市千種区 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
マイカー通勤: マイカー通勤 不可
年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢を上限として募集（定年が６０歳のため）
必要なＰＣスキル: 業務上パソコン操作は必須で、ワード・エクセル・会計ソフト（エ プソン・マネ―フォワード）を使用します。
必要な免許・資格: 免許・資格名 日商簿記３級 あれば尚可 日商簿記３級程度
試用期間: あり 期間 ３ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件
派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 1,195円〜1,300円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 1,195円〜1,300円
定額的に支払われる手当（ｂ）: -
固定残業代（ｃ）: なし
賃金形態等: 時給
通勤手当: 実費支給（上限なし）
賃金締切日: 固定（月末）
賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 7日
昇給: 昇給制度 なし
賞与: 賞与制度の有無 なし
就業時間: 就業時間１ 9時00分〜17時00分 就業時間２ 9時00分〜15時00分 又は 9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度
時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 1時間 ３６協定における特別条項 なし
休憩時間: 60分
週所定労働日数: 週5日以内 労働日数について相談可
休日等: 休日 土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
加入保険等: 雇用保険，労災保険
退職金共済: 未加入
退職金制度: なし
定年制: あり 定年年齢 一律 60歳
再雇用制度: あり 上限年齢 上限 65歳まで
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし
従業員数: 企業全体 7人 就業場所 7人 うち女性 2人 うちパート 0人
労働組合: なし
事業内容: 税務・会計業務、経営コンサルタント業務、相続税申告及び相続対 策
就業規則: フルタイムに適用される就業規則 なし パートタイムに適用される就業規則 なし
育児休業取得実績: なし
介護休業取得実績: なし
看護休暇取得実績: なし
採用人数: 1人
選考方法: 面接（予定1回），書類選考
選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後7日以内 面接選考結果通知 面接後7日以内
求職者への通知方法: 郵送，電話
選考日時等: 随時
応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法 郵送
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項: 事前に紹介状・履歴書・職務経歴書を送付して下さい。 書類到着後７日程度で面接日時等ご連絡いたします。
求人に関する特記事項: 勤務日数・勤務時間に応じて有給休暇・各種保険法定通り ※正社員登用制度あり。 ※賞与は成果により支給あり。評価により昇給あり。 ※制服なし ※ブランクのある方も歓迎いたします。 ※ご家庭やお子様都合によるお休みにも対応しますので、子育て中 の方も安心して働いていただけます。 「マザーズも公開中」 ※穏やかな職場です。 ※働きやすい職場を目指しています。
事業所からのメッセージ: ※正社員登用制度あり。 ※賞与は成果により支給あり。評価により昇給あり。 ※ブランクのある方も歓迎いたします。 ※制服なし ※ご家庭やお子様都合によるお休みにも対応しますので、子育て中 の方も 安心して働いていただけます。 ※穏やかな職場です。 ※働きやすい職場を目指しています。 ※お気軽にご応募下さい。 お待ちしております。
職務給制度: なし
復職制度: なし