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Risikomanagement - Großprojekte Energie (m/w/d) @ BPM Ingenieurgesellschaft mbH

Freiberg, Sachsen, Sachsen, 09599, DEHybridFull-time
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About this role

Hier finden Sie unser Stellenangebot als Risikomanagement für Großprojekte im Bereich Energie (m/w/d):

EINSTELLUNGSORTE

  • 39104 Magdeburg
  • 30659 Hannover
  • 18059 Rostock
  • 21079 Hamburg
  • 01067 Dresden
  • 09599 Freiberg (Sachsen)
  • 08731 Glauchau

IHR PROFIL

  • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Projektmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Idealerweise praktische Erfahrung im Projekt- oder Risikomanagement, vorzugsweise in komplexen Energie- und Infrastrukturprojekten
  • Kenntnisse der Methoden des projektbezogenen Risikomanagements sowie der qualitativen und quantitativen Risikobewertung
  • Gutes Verständnis technischer, wirtschaftlicher, terminlicher und vertraglicher Zusammenhänge in Großprojekten
  • Kenntnisse der relevanten bau- und planungsvertraglichen Grundlagen, insbesondere BGB und VOB/B, sowie idealerweise der HOAI
  • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Kenntnisse in Risikomanagement- und Projektmanagementsoftware
  • Ausgeprägtes analytisches und strukturiertes Denkvermögen sowie eine selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
  • Kommunikations- und Moderationsstärke sowie sicheres Auftreten gegenüber unterschiedlichen Projektbeteiligten
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich und entscheidungsorientiert aufzubereiten
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

IHRE AUFGABEN

  • Aufbau, Koordination und kontinuierliche Weiterentwicklung des Risikomanagements in komplexen Energie- und Infrastruktur-Großprojekten
  • Systematische Identifikation und Analyse technischer, genehmigungsrechtlicher, wirtschaftlicher, vertraglicher und terminlicher Projektrisiken sowie möglicher Chancen
  • Qualitative und quantitative Bewertung von Risiken hinsichtlich Eintrittswahrscheinlichkeit und Auswirkungen auf Kosten, Termine, Qualität und Projektziele in Abstimmung mit den verantwortlichen Fachbereichen
  • Aufbau und laufende Pflege von Risikoregistern einschließlich Risikobewertungen, Verantwortlichkeiten, Maßnahmen und Fristen
  • Entwicklung und Abstimmung geeigneter Maßnahmen zur Risikosteuerung mit den Projektverantwortlichen
  • Organisation und Moderation von Risiko-Workshops sowie regelmäßigen Risikobesprechungen mit den Projektbeteiligten
  • Kontinuierliche Überwachung der Risikoentwicklung, Nachverfolgung vereinbarter Maßnahmen und frühzeitige Eskalation kritischer Entwicklungen
  • Erstellung regelmäßiger Risikoberichte, Analysen und Handlungsempfehlungen als Entscheidungsgrundlage für die Projektleitung
  • Enge Zusammenarbeit mit Projektleitung, Projektsteuerung, Controlling und den technischen Fachbereichen zur Sicherstellung eines transparenten und einheitlichen Risikomanagements

DIE BPM-GRUPPE ALS ARBEITGEBER

Bei uns können Sie Beruf und Freizeit optimal in Einklang bringen. Wir bieten außer attraktiven Projekten, einem modernen Arbeitsumfeld und hoher Entscheidungskompetenz:

Leistungs- und marktbezogene Bezahlung mit jährlicher Überprüfung

Karriere

  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Übernahme von Kammerbeiträgen

Familie

  • Kita-Zuschuss
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Freie Arbeitszeiteinteilung (Gleitzeit), Homeoffice (mobile Arbeit)

Work Life Balance

  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Teilzeitmöglichkeiten
  • Sabbatical-Möglichkeiten

Zusätzliche Finanzielle Unterstützung

  • Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV
  • Zuwendungen bei Dienstjubiläen
  • Rabatte, Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits

Sport / Gesundheit

  • Hochwertige Sport- und Freizeitbekleidung mit Firmenlogo
  • VIP-Kontingente für Sportevents
  • Persönliches Dienstfahrrad zur privaten Nutzung
  • Getränke am Arbeitsplatz
  • Gesundheitsvorsorge am Arbeitsplatz

Senden Sie uns Ihre Bewerbung mit einem Anschreiben, einem vollständigen Lebenslauf und Ihren erworbenen Zeugnissen. Wir freuen uns Sie!

Haben Sie Fragen?

IHRE ANSPRECHPARTNERIN

Michelle Schmähling (Personalreferentin)

[email protected] (https://mailto:[email protected])

Skills

Claim-Manager/in

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