About this role
Job Req Number: 131840 Arbeitszeitmodel: Vollzeit Division: DEU - DSV
Air & Sea Germany GmbH (Air & Sea) Stadt: Mannheim Du möchtest internationale Lieferketten aktiv mitgestalten und dafür sorgen, dass
Waren zuverlässig rund um den Globus ihren Bestimmungsort erreichen?
Als Freight Forwarder, Airfreight (m/w/d) in Mannheim koordinierst du
Transporte, arbeitest mit Partnern weltweit zusammen und trägst jeden
Tag dazu bei, dass aus komplexen Anforderungen erfolgreiche Lösungen werden.
Deine Tätigkeiten
Steuerung internationaler
Luftfrachtsendungen, damit Waren weltweit pünktlich ihr Ziel erreichen Sicherstellung effizienter Transportabläufe für zufriedene
Kund:innen und nachhaltiges Wachstum Mitarbeit an internationalen
Projekten entlang globaler Lieferketten Abstimmung mit Kolleg:innen und Partnern auf der ganzen Welt Koordination von Abflügen und
Überwachung laufender Sendungen Nutzung moderner Logistiksysteme wie
CargoWise One zur Steuerung komplexer Prozesse Lösungsorientiertes
Handeln bei kurzfristigen operativen Herausforderungen Aufbau und
Pflege eines internationalen Netzwerks aus Airlines und Partnern
Verantwortung für die korrekte Abrechnung mit weltweiten DSV
Standorten Aktive Mitgestaltung von Qualitätsprozessen zur kontinuierlichen Verbesserung
Dein Profil
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Speditionskaufmann (m/w/d) oder vergleichbar Berufserfahrung in der Luftfrachtspedition Kenntnisse internationaler Luftfrachtregelungen und -vorschriftenSehr gute
Deutsch- und Englischkenntnisse für die internationale Zusammenarbeit
Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise auch mit CargoWise One
Ausgeprägte Kundenorientierung sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Deine Benefits
Finanzielle Benefits:
Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge,
Mitarbeiterrabatte, DSV-Mitarbeiterkarte mit monatlichem
Nettoguthaben, Jobrad, Jubiläumszahlungen Gesundheit und Mobilität
Krankenzusatzversicherung (divisionsabhängig),
Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitung mit einem individuellen Einarbeitungsplan
Team: Ein tolles engagiertes und motiviertes Team, Flache
Organisationsstrukturen und eine offene Arbeitsatmosphäre
Abwechslung: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem
Entscheidungsspielraum bei einem globalen Player Flexibilität: Einen modernen Arbeitsplatz inkl. einer transparenten Gleitzeitregelung und
Option auf mobiles Arbeiten Weiterentwicklung: Regelmäßige
Fortbildungen und Schulungen, E-Learnings, Next@DSV sind nur einige
Personalentwicklungsprogramme, um deine Fähigkeiten auf dem neuesten
Stand zu halten. Zugeschnittene Programme sind ebenso möglich.