About this role
Publication date : Nov 06, 2026, 12:47PM
Contract duration : 6 months
Vous souhaitez mettre l’intelligence artificielle au service de besoins concrets et voir vos réalisations utilisées au quotidien ? Rejoignez les équipes de la Direction Financière et participez à la conception d’assistants IA destinés à simplifier les activités des équipes Finance, Audit, Risques et Compliance.
En lien avec les interlocuteurs métiers Data et IA, vous contribuerez à toutes les étapes des projets : de l’identification des besoins à la création et à l’amélioration des solutions.
Au programme du stage
- Vous échangez avec les utilisateurs pour comprendre leurs besoins et repérer les tâches qui pourraient être facilitées par l’IA.
- Vous étudiez les solutions envisageables pour les cas d’usage prioritaires.
- Vous concevez et développez des assistants ou agents IA, par exemple pour :
- analyser les résultats mensuels et mettre en évidence les principaux écarts ;
- proposer des commentaires à partir de données validées ;
- rechercher et synthétiser des informations dans des documents et référentiels autorisés ;
- faciliter la préparation d’audits, de contrôles et de reportings ;
- produire des synthèses ou des supports adaptés aux besoins des équipes.
- Vous testez les solutions, vérifier la qualité des réponses et intégrer les retours des utilisateurs.
Vous documentez les développements et présenter les solutions aux équipes.
La fiabilité et la sécurité seront au cœur de vos travaux : traçabilité des sources, validation humaine et respect des règles de confidentialité et de protection des données.
Profil recherché
- Formation Bac+4/5 en école d’ingénieurs, université ou école de commerce, avec une spécialisation en IA, data ou systèmes d’information.
- Bonnes connaissances en IA générative et intérêt pour le développement d’assistants ou agents IA.
- Bonne maîtrise d’Excel et de PowerPoint.
- Intérêt pour les activités d’une direction financière : finance d’entreprise, pilotage de la performance, audit, contrôle interne, gestion des risques et compliance.
- Rigueur, autonomie, capacité d’analyse et aptitude à comprendre les besoins métiers.
- Une première réalisation d’assistants ou agents IA serait appréciée.
À la fin du stage, vous aurez contribué à une feuille de route de cas d’usage et développé un ou plusieurs assistants IA sur un périmètre défini avec les équipes. Vous préparerez également leur documentation et un bilan des bénéfices observés, comme le temps gagné, la qualité des productions et leur adoption par les utilisateurs.
Vous découvrirez ainsi les différentes étapes d’un projet IA en entreprise, au contact direct des utilisateurs et sur des problématiques concrètes de la fonction Finance.
Vous bénéficierez également d'une rémunérationbrute comprise entre 1306,91 et 1680,32 euros.
Sur le marché domestique français et à l'international, la division Orange Wholesale regroupe l'ensemble des activités Wholesale ainsi que les réseaux internationaux à destination des opérateurs tiers et des content providers et construit les infrastructures pour les réseaux du Groupe.
La division représente un chiffre d'affaires total de 7,5 milliards d'euros et compte près de 3 300 salariés. Elle regroupe notamment les directions Orange Wholesale France (OWF), Orange Wholesale International (OWI), Orange International Networks Infrastructure and Services (OINIS) ainsi que deux filiales, Totem, le groupe Towerco et Orange Marine, qui porte nos activités de pose et de maintenance de câbles sous-marins.
Au sein de la Direction Finance d’Orange Wholesale, la Direction Finance Data Solutions est en charge de la mise à profit des nouvelles technologies data au service des métiers de la Finance. Elle en assure la définition et l’intégration dans l’écosystème Data Finance en coordination avec l'IT Finance Groupe. A ce titre elle est un levier pour la transformation des métiers de la Finance OW.
Desired start date : Jan 18, 2027, 12:00AM
At Orange, only your skills matter.
Regardless of your age, gender, background, origin, religion, sexual orientation, disability, neurodiversity, or appearance, we actively encourage diversity within our teams, as it is a collective strength and a driver of innovation. Orange is a disability-inclusive employer: please feel free to let us know about any specific needs you may have.