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技術部門管理責任者【正社員】 @ Anonymous Employer

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About this role

事業所名: (事業所の意向により公開していません)

就業場所: 長野県岡谷市

職種: 職種解説 技術部門管理責任者【正社員】

仕事内容:

  • 金型、設計部門のマネージメント、進捗管理
  • 部門業務の遂行、ISO・IATF監査対応 その他関係する業務
  • 金属材の曲げ、絞り加工等 プレス機は20t~160t
  • 研磨機、ワイヤー加工機 *雇用後の仕事の変更範囲:会社の業務範囲全般 *仕事内容の詳細と詳しい労働条件につきましては、面接時に ご説明いたします。

ご不明な点は当日お伺いいたします

求人番号: 20141-03467261

受付年月日: 2026年11月1日

紹介期限日: 2027年1月31日

受理安定所: 諏訪公共職業安定所 岡谷出張所

求人区分: フルタイム

オンライン自主応募の受付: 不可

産業分類: 金属素形材製品製造業

トライアル雇用併用の希望: 希望しない

雇用形態: 正社員

雇用期間: 雇用期間の定めなし

就業場所: 長野県岡谷市 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) 受動喫煙対策に関する特記事項 屋外で喫煙可

マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり

年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢を上限とする

必要な経験等: 必要な経験・知識・技能等 必須 プレス機械、金型の知識・経験 (ISO9001・14001・IATF16949に関する知識 経験があれば尚可)

必要なPCスキル: パソコンの一般的な操作

試用期間: あり 期間 3カ月 試用期間中の労働条件 同条件

派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない a + b (固定残業代がある場合はa + b + c): 390,000円〜440,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a): 基本給(月額平均)又は時間額 350,000円〜400,000円

定額的に支払われる手当(b): 役付手当 40,000円〜40,000円

固定残業代(c): なし

その他の手当等付記事項(d):

  • 家族手当 配偶者 2,000円 子供 5,000円/人

月平均労働日数: 20.7日

賃金形態等: 月給

通勤手当: 実費支給(上限あり) 月額 20,000円

賃金締切日: 固定(月末以外) 毎月 20日

賃金支払日: 固定(月末以外) 支払月 当月 支払日 25日

昇給: 昇給制度 あり 昇給(前年度実績) あり 昇給金額/昇給率 1月あたり5,000円〜15,000円(前年度実績)

賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 1.00ヶ月分(前年度実績)

就業時間: 就業時間1 8時15分〜17時15分

時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 15時間 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 *繁忙期などで対応 *月99時間、年720時間を上限とする

休憩時間: 60分

年間休日数: 116日

休日等: 休日 土曜日,日曜日,その他 その他 当社カレンダーによる 年末年始 6日程度 お盆 5日程度 GW 5日程度 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形

退職金共済: 加入

退職金制度: あり 勤続年数 3年以上

定年制: あり 定年年齢 一律 60歳

再雇用制度: あり 上限年齢 上限 65歳まで

勤務延長: なし

入居可能住宅: 単身用あり,世帯用あり

利用可能託児施設: なし

従業員数: 企業全体 130人 就業場所 55人 うち女性 15人 うちパート 0人

労働組合: なし

事業内容: カメラ、プリンター、自動車、OA等の各種機器の精密プレス金型 設計製作から開発、製造。

就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり

育児休業取得実績: あり

介護休業取得実績: なし

看護休暇取得実績: なし

採用人数: 1人 募集理由 増員

選考方法: 面接(予定1回),書類選考

選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 書類選考後,面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後7日以内 面接選考結果通知 面接後7日以内

求職者への通知方法: 郵送

選考日時等: 随時

応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書 応募書類の送付方法 郵送,Eメール

応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄

求人に関する特記事項:

  • 昇給・賞与に関しては会社の業績、及び個人の能力・実績を考慮 し会社規定により決定いたします。
  • 賃金は経験、能力を考慮し検討いたします。
  • 当社HP上のアドレスからのお問い合わせはご遠慮ください。 【60歳以上の応募について】
  • 定年退職後、まだ元気で働くことができるシニアの方。生涯 現役を応援します。部門管理の仕事経験をお持ちの方は、培ったスキルと積まれた キャリアを活かせるチャンスです!ご応募お待ちしております。 【応募方法】
  • ハローワークから事前連絡の後、紹介状、履歴書、職務経歴書 を担当者宛にお送りください。

書類選考後、ご連絡をいたします。 *ハローワークを通してご応募ください。

職務給制度: なし

復職制度: なし

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