About this role
Sobre EY EY es una firma global líder que ofrece servicios de Auditoría, Consultoría, Estrategia y Transacciones e Impuestos, con una red integrada por más de 300.000 profesionales en 150 países del mundo. Nuestro propósito es construir un mejor mundo de negocios para nuestra gente, para nuestros clientes y para nuestras comunidades. Trabajamos continuamente para mejorar la calidad de nuestros servicios, invirtiendo en nuestra gente y en innovación. Las oportunidades de crecer, tener éxito y desarrollarse en EY son ilimitadas.
EY cree en la igualdad de oportunidades y no discrimina por motivos de género, edad, estado civil, credo, identidad de género, orientación sexual, origen étnico u origen nacional, discapacidad o características físicas. Todas nuestras oportunidades de trabajo están abiertas a personas con discapacidad y buscamos alentar a que se postulen a nuestras diferentes posiciones. En caso de necesitar algún ajuste razonable o apoyo para una eventual entrevista, por favor no dejes de aclararlo en tu postulación.
Acerca del área de Consultoría para servicios financieros (FSO) Desde nuestra línea de servicios Consulting, ayudamos a las organizaciones a mantenerse a la vanguardia en el mercado a través de la consultoría empresarial, tecnológica, de personas, de riesgos e innovación. Financial Services Office (FSO) es una de nuestras áreas integrada por estrategas empresariales, tecnólogos/as y líderes de la industria que aportan un pensamiento y conocimiento fresco del sector sobre banca y mercado de capitales, seguros, gestión de activos y patrimonio.
En Consulting FSO contamos con un equipo de Business Transformation, el cual participa en una amplia cartera de propuestas de valor que sirven para ampliar y diseñar una trayectoria de transformación integral, considerando personas, negocios y tecnología, y de crecimiento para nuestros clientes. Esto puede incluir planes estratégicos, reinvención de modelos de negocio, transformación de modelos operativos, efectividad comercial, eficiencia operacional y diseño y ejecución de la transformación integral.
- Tus responsabilidades En EY nos encontramos en la búsqueda de un/a Analista Funcional Senior con experiencia práctica en Pismo, para participar en un proyecto de transformación del core de procesamiento emisor.
- Buscamos un perfil con experiencia en medios de pago, tarjetas y análisis funcional, que pueda articular las necesidades del negocio con los equipos de producto y tecnología.
- Esperamos que puedas desarrollar tu carrera a partir de acciones como: Analizar y documentar las capacidades funcionales de Pismo, relevando procesos de negocio y requerimientos vinculados al procesamiento emisor de tarjetas de crédito y débito.
- Participar y facilitar workshops con equipos de negocio, producto y tecnología, realizando análisis AS-IS / TO-BE y documentando las definiciones funcionales acordadas.
- Mapear los requerimientos actuales y futuros contra las capacidades estándar de la plataforma, construir matrices de capacidades y realizar Gap Analysis.
- Identificar funcionalidades cubiertas de manera nativa, parametrizables, parcialmente cubiertas o que requieran integraciones o desarrollos adicionales.
- Analizar procesos relacionados con cuentas, tarjetas, límites, autorizaciones, consumos, cuotas, pagos, facturación, conciliación, bloqueos, disputas y tokenización.
- Documentar reglas de negocio, datos, interfaces y eventos necesarios para implementar el modelo funcional futuro.
- Participar en la definición funcional de las integraciones entre Pismo y las plataformas existentes.
- Preparar casos de prueba y acompañar las actividades de System Integration Testing, SIT, y User Acceptance Testing, UAT.
Requisitos
- Experiencia mínima de 4 años como Analista Funcional o Business Analyst, idealmente en organizaciones de Banking, Fintech, Payments o Cards.
- Experiencia práctica con Pismo (requisito excluyente).
- Experiencia funcional en medios de pago, tarjetas de crédito o débito, Payments, Cards o procesamiento emisor.
- Conocimiento de los procesos end-to-end del negocio de tarjetas.
- Experiencia en relevamiento y análisis de requerimientos, documentación funcional, user stories, criterios de aceptación y Gap Analysis.
- Familiaridad con APIs y Postman.
- Formación universitaria o terciaria en Sistemas, Tecnología, Administración, Ingeniería o carreras afines.
- Capacidad para trabajar con equipos multidisciplinarios de negocio, producto y tecnología.
- Nivel de inglés intermedio o avanzado.
- Disponibilidad para trabajar de manera híbrida con presencialidad en CABA.
¿Qué ofrecemos?
- Formar parte de una de las mejores empresas para trabajar (GPTW Argentina).
- Formar parte de un equipo de trabajo altamente reconocido en el mercado y basado en las mejores prácticas.
- Modalidad de trabajo híbrido.
- Monto adicional mensual por conectividad remota.
- Ayuda económica para quienes se mudan a Buenos Aires para trabajar en EY.
- Programas de capacitación continua.
- Plataforma de entrenamiento virtual con más de 18.000 cursos disponibles, entre los cuales se encuentran los cursos de Udemy y Coursera.
Acceso a EY Badges, programa global de certificaciones en diferentes áreas de conocimiento. EY Master in Business Analytics y Master in Sustainability, innovadores programas de aprendizaje virtual en asociación con Hult International Business School. Capacitación en idioma inglés: política de clases individuales en horario laboral, open lessons gratuitas, webinars de doble impacto y libre acceso a la plataforma de aprendizaje virtual. Oportunidades de movilidad internacional. Cobertura médica privada para vos y tu grupo familiar.
Programas anuales de salud. Políticas de flexibilidad, licencias especiales y softlanding para personas gestantes. Descuentos en importante red de gimnasios, comercios y universidades. Revisiones salariales periódicas. Bono anual. Snacks gratuitos en la oficina. Envíos gratis y descuentos en aplicación de delivery. ¡Y mucho más! Si querés ver todo lo que tenemos para vos, hacé clic acá: https://youtu.be/B2zkSJZ_NZw?si=5kaQq1srLc9dDr3r Búsqueda Laboral Equitativa. El empleador solo podrá solicitarle la información estrictamente necesaria para el desempeño en el trabajo que se ofrece.
(Ley 6471/21 CABA) EY | Atracción y Adquisición de Talento (011) 4875-4888 25 de Mayo 487, Ciudad Autónoma de Buenos Aires https://www.ey.com/es_ar/careers/technology Instagram: www.instagram.com/ey.argentina Facebook: www.facebook.com/EYCareersArgentina X: www.x.com/EY_CareersAR LinkedIn: www.linkedin.com/company/ernstandyoung YouTube: www.youtube.com/user/ErnstandYoungAR #ExperiencedEY