About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません）
就業場所: 神奈川県横浜市港南区
職種: 職種解説 ケアマネジャー
仕事内容: 居宅介護支援事業所（在宅）の介護支援専門員。 利用者が住み慣れた自宅で自分らしい生活を送れる様、サポートし ていく事、利用者本人とその家族の相談に応じ、最適なケアプラン を作成していく事、サービス事業者との連絡調整、定期的な訪問や 給付管理まで、専門性を活かし幅広く活躍できます。 【変更範囲】：当社の定める業務
求人番号: 14010-53509861
受付年月日: 2026年11月1日
紹介期限日: 2027年1月31日
受理安定所: 横浜公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: その他の社会保険・社会福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない
雇用形態: 正社員
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 神奈川県横浜市港南区 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 なし
年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜62歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢（６３歳）を上限とする
必要な経験等: 必要な経験・知識・技能等 必須 介護支援専門員資格
必要なＰＣスキル: ワード、エクセル等
必要な免許・資格: 免許・資格名 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可）
試用期間: あり 期間 ３か月 試用期間中の労働条件 同条件
派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 201,900円〜236,220円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 179,000円〜210,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）: 住宅手当 5,000円〜5,000円 地域手当 17,900円〜21,020円
固定残業代（ｃ）: なし
その他の手当等付記事項（ｄ）: その他手当（扶養手当・時間外手当・処遇改善手当等） 有り。 当施設規程により、経験年数・勤務実績等を考慮し決定 。
月平均労働日数: 20.0日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給（上限なし）
賃金締切日: 固定（月末）
賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 当月 支払日 25日
昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり4,400円〜5,400円（前年度実績）
賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 3.00ヶ月分（前年度実績）
就業時間: 交替制（シフト制） 就業時間１ 8時45分〜17時15分 就業時間２ 9時45分〜18時15分 就業時間３ 12時30分〜21時00分 就業時間に関する特記事項 （２）、（３）は、月２～３回程度。
時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 10時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 生命身体等に関わる等重大な相談業務への対応等、１ヶ月６０時間 まで、年６３０時間まで。
休憩時間: 60分
年間休日数: 125日
休日等: 休日 その他 週休二日制 その他 その他 シフトにより、勤務日を決定。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済: 未加入
退職金制度: あり 勤続年数 3年以上
定年制: あり 定年年齢 一律 63歳
再雇用制度: あり 上限年齢 上限 65歳まで
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし
従業員数: 企業全体 67,000人 就業場所 18人 うち女性 13人 うちパート 8人
労働組合: なし
事業内容: 平成６年開設、デイサービス事業のほか、子育て、障がいに関する ことなど福祉・保健サービスを提供するとともに、地域の皆様の福 祉・保健活動を応援しています。
就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり
育児休業取得実績: なし
介護休業取得実績: なし
看護休暇取得実績: なし
採用人数: 1人 募集理由 増員
選考方法: 面接（予定1回），書類選考
選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後10日以内 面接選考結果通知 面接後10日以内
求職者への通知方法: 郵送
選考日時等: 随時
応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他 その他の応募書類 介護支援専門員証写し 応募書類の送付方法 郵送
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
職務給制度: なし
復職制度: なし