About this role
TALENTS SANTÉ recrute, pour tous types d'entreprises, du personnelmédical, paramédical ou social sur les métiers liés aux : Centresde soins, Santé à domicile, Santé au travail, Petite Enfance etLaboratoires d'analyses.
Nous recherchons pour l'un de nos partenaires, une association dusecteur médico-social, pour un dispositif ESSIP (Equipe Spécialiséede Soins Infirmiers Précarité un(e) INFIRMIER(ÈRE), en CDItemps-plein. L'opportunité est basée à Nanterre. L'équipe est composée de trois IDE et trois aides-soignants,accompagnée d'un cadre de santé. Vous travaillez en binôme avec unaide-soignant pour des prises en charge sur le département desHauts-de-Seine. Public concerné : personnes en situation de grande précarité, enrupture de soins ou rencontrant des difficultés d'accès auxdispositifs de droit commun mais qui ont une prescription médicale. Intervention sur le lieu de vie ; cela peut être dans la rue, deshôtels sociaux, campement, CHU ...Vos missions principales seront les suivantes :
- Faire une première évaluation de l'état de santé
- Réaliser les soins techniques prescrits : pansements, prises desang, prises de constantes, injections, préparation de piluliers,soins d'hygiène, ...
- Aider dans l'observance des traitements
- Mettre en oeuvre des actions de prévention et d'éducation à lasanté
- Tracer les soins dans le dossiers médical de la personne
- participer aux réunions d'équipe, aux transmissions et à ladynamique partenariale Organisation du temps de travail : du lundi au jeudi 9h00-13h00/14h00-17h30, le vendredi 9h00-13h00/ 14h00-17h00 - travail un week-endsur deux : 37h/semaine.
Repos en semaine quand le week-end esttravaillé..
Titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier, vous disposezidéalement d'une expérience dans le champ médico-social ouauprès de publics fragilisés. Vous êtes reconnu(e) pour votre sensrelationnel, votre capacité d'adaptation, votre organisation etvotre esprit d'équipe.Le poste requiert de se déplacer dans la commune et limitrophe avecun véhicule de service, lE PERMIS B MANUEL EST INDISPENSABLE.
RÉMUNÉRATION
Rémunération brute annuelle comprise entre 29 000 EUR ET 39 000 EURBASÉE SUR LA CONVENTION 51, selon profil et expérience (reprised'ancienneté), indemnité du dimanche, ségur, primedécentralisée de 5% de la rémunération annuelle brute versée endeux fois, mutuelle, CSE