About this role
Envie de rejoindre une institution renommée et innovant/ante? Spuerkeess, pilier de la place financier/ière luxembourgeoise avec des notations parmi les meilleures au monde, et employeur de confiance alliant tradition et innovation bancaire depuis , est activement à la recherche d'un nouveau talent.
Département : General Secretariat Service : General Secretariat Division : Corporate Office
Vos missions
- En tant que Corporate Governance Coordinator, vous contribuerez au bon fonctionnement des instances de direction et de management de la Banque ainsi qu'à la gestion des sujets transversaux relevant de la gouvernance.
- Vous assurerez le remplacement du secrétaire du Comité de direction en son absence et vous exercerez la fonction de secrétaire pour d'autres comités de management.
- Vous contribuerez également à la gestion du portefeuille d'assurances de la Banque.
- Vos principales responsabilités seront les suivant/antes : Secrétariat des instances de direction et de management : Assurer le remplacement du secrétaire du Comité de direction en son absence et exercer la fonction de secrétaire pour d'autres comités de management comme par exemple la Direction élargiePréparer et organiser les réunions de ces instances, notamment les dossiers et les ordres du jour, et rédiger les procès-verbauxAssurer le suivi des décisions, des actions et des échéances, ainsi que la transmission des informations aux parties prenant/antes concernéesGouvernance : Contribuer aux projets et initiatives liés à la gouvernance afin de s'assurer de leur alignement avec le cadre réglementaire applicable à la gouvernance bancaireGestion du portefeuille d'assurances de la Banque : Contribuer à la gestion du portefeuille d'assurances de la Banque et à la revue périodique des couvertures afin de veiller à leur adéquation avec les activités, les risques et les besoins de la BanqueCoordonner la revue, l'adaptation et le renouvellement des polices avec les métiers propriétaires des assurances, ainsi qu'avec les assureurs, les courtiers et les autres parties prenant/antesAssurer la déclaration et le suivi des sinistres jusqu'à leur clôture, en collaboration avec les métiers et les partenaires concernésContribuer à l'organisation et à la préparation des Conseils d'administration de Spuerkeess Ré, assurer le suivi des points en cours et des décisions prises, coordonner les actions de remédiation ou de mise en œuvre associées et veiller à leur avancement auprès des parties prenant/antes concernées Qualifications requises Titulaire d'un Master à orientation droit ou financeExpérience professionnelle d'au moins 5 ans dans le domaine bancaireExcellentes capacités rédactionnelles, notamment pour la préparation de notes, de rapports, de procès-verbaux et de comptes-rendusTrès haut niveau de confidentialité professionnelle et de discrétion dans le traitement des informations sensibles et maîtrise des règles relatives au secret professionnel, à la confidentialité et à la discrétionBonne compréhension du cadre réglementaire applicable à la gouvernance bancaire, compétence pouvant être développée et consolidée au fil de l'expérienceMaîtrise des langues luxembourgeoise et française; la connaissance de la langue anglaise constitue un avantage Compétences techniques L'acquisition de ces compétences peut, sur base de prédispositions d'apprentissage démontrées, être effectuée par l'encadrement et la formation proposée par la Banque au cours de la prise de fonction et la période d'intégration.
Compétences métier
- Fonctionnement de la BanqueCompétences rédactionnelles de notes, reporting et de comptes-rendusRédaction de documents techniques et de procéduresPrincipes d'économieCompétences opérationnelles liées aux tâches
Compétences réglementaires
- Législations et règlements applicables au métier exercéPolitiques internes
Compétences informatiques et bureautiques
- Outils informatiques dédiés au métier exercé Compétences comportementales Adopter une attitude collaborative avec ses interlocuteurs professionnels S'inscrire dans une approche client centric faisant de la satisfaction des clients une priorité Faire preuve d'ouverture d'esprit face au changement et s'adapter à l'évolution de la banque Démontrer de l'engagement et de la passion pour la réalisation de ses missions Raisons pour rejoindre Spuerkeess : Parmi le Top 3 des employeurs les plus attractifs du Luxembourg selon Randstad (2e place en ) Engagement fort envers la responsabilité sociale et économique Conditions salariales attractives avec un statut de droit public assimilé à celui des employés de l'État Grande flexibilisation des heures de travail et mode de travail hybride Programme d'encadrement personnalisé avec un suivi tout au long de l'intégration Large offre de formations et une forte mobilité interne...