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看護師(予防医学研究センター 健康診断補助業務) @ Anonymous Employer

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About this role

事業所名: (事業所の意向により公開していません)

就業場所: 福島県郡山市

職種: 職種解説 看護師(予防医学研究センター 健康診断補助業務)

仕事内容: 健診センターにおける看護業務全般

  • 問診票の確認
  • 健診者の採血
  • 診察介助 等 ※雇用期間は、年度毎の契約更新になります。 「働き方改革関連認定企業」

求人番号: 07040-17807161

受付年月日: 2026年10月28日

紹介期限日: 2026年12月31日

受理安定所: 郡山公共職業安定所

求人区分: パート

オンライン自主応募の受付: 不可

産業分類: 病院

トライアル雇用併用の希望: 希望しない

雇用形態: パート労働者 正社員登用の有無 なし

雇用期間: 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) 〜2027年3月31日 契約更新の可能性 あり(原則更新)

就業場所: 福島県郡山市 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) 受動喫煙対策に関する特記事項 敷地内禁煙

マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり

必要な免許・資格: 免許・資格名 看護師 必須

試用期間: なし

派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない a + b (固定残業代がある場合はa + b + c): 1,325円〜1,325円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a): 基本給(月額平均)又は時間額 1,325円〜1,325円

定額的に支払われる手当(b): -

固定残業代(c): なし

賃金形態等: 時給

通勤手当: 実費支給(上限あり) 月額 50,000円

賃金締切日: 固定(月末以外) 毎月 20日

賃金支払日: 固定(月末)

昇給: 昇給制度 なし

賞与: 賞与制度の有無 なし

就業時間: 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 8時30分〜16時00分

時間外労働時間: 36協定における特別条項 なし

休憩時間: 60分

週所定労働日数: 週5日程度

休日等: 休日 日曜日,祝日,その他 週休二日制 毎週 その他 年末年始休暇:あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済: 未加入

退職金制度: なし

定年制: なし

再雇用制度: なし

勤務延長: なし

入居可能住宅: なし

利用可能託児施設: あり 託児施設に関する特記事項 南東北こども学園 ※利用に際し制限があります

従業員数: 企業全体 2,496人 就業場所 1,485人 うち女性 977人 うちパート 51人

労働組合: なし

事業内容: 病院・診療所・介護老人保健施設・訪問看護ステ一ション・在宅介 護支援センター・居宅介護支援事業所

就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり

育児休業取得実績: あり

介護休業取得実績: あり

看護休暇取得実績: あり

採用人数: 1人 募集理由 増員

選考方法: 面接(予定1回),書類選考,筆記試験

選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 書類選考後,面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後30日以内 面接選考結果通知 面接後14日以内

求職者への通知方法: Eメール

選考日時等: その他 その他の選考日時等 毎月第1土曜日 ※書類締切日:試験日の10日前必着

応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 ホームページより応募

応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項: 感染症対策のため試験日が変更となる場合がありますご了承くださ い。

求人に関する特記事項: *労働条件により加入保険・有給休暇日数がことなります *駐車場:自己負担1,000円/月 規定により2km未満はマイカー通勤不可 *応募書類 締切:試験日の10日前必着 履歴書に希望職種、メールアドレスを記載 病院のホームページより応募 【応募までの流れ】 採用情報→募集職種一覧→職種を選択→エントリーフォームから 応募 ※履歴書は病院指定のExcelデータに入力し添付 ※職務経歴書と資格証明書はPDFで添付 *職場見学可(詳しくはホームページをご参照ください) *職員送迎バス運行(郡山駅⇔総合南東北病院間運行) *学校行事・お子さんの急病等への配慮あり *各種SNS更新中 (公式HP、YouTube、Instagram、X) ナースセンター・ハローワーク連携事業対象求人

職務給制度: あり 職務給制度の内容 看護職、医療技術職、事務職、技能労務職

復職制度: なし

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