About this role
- Graag motivatiebrief toevoegen m.b.t de eisenJuridisch medewerker handhaving - 32 tot 36 uur per week, opdracht voor de duur van 6 maanden inschaling conform schaal 10 CAO gemeenten- Die bijdraagt aan het behoud en de (verdere) ontwikkeling van een veilige, leefbare, gezonde en duurzame stad. De uitdaging Als juridisch medewerker veiligheid, toezicht en handhaving werk je voor de afdeling Veiligheid en Naleving. Binnen de afdeling wordt nauw samengewerkt tussen de drie operationele teams en met externe partners. De sfeer is informeel en het ambitieniveau van de afdeling is hoog. Wij streven ernaar juridische conflicten zoveel mogelijk te voorkomen of, waar mogelijk, in een vroeg stadium, dus zonder uitvoerige juridische trajecten, op te lossen. En daarin heb jij als juridisch medewerker een essentiële rol. Je draagt bij aan de (verdere) doorontwikkeling en het behoud van een veilige, leefbare, gezonde en duurzame stad. Jouw kennis en kunde zet je in om de handhavingsvraagstukken zorgvuldig te behandelen op basis van de jaarlijkse uitvoeringsprogramma’s. Je verstaat de kunst om de regelgeving, waar mogelijk, naar ‘de geest van de wet’ te interpreteren door het maken van zorgvuldige afwegingen tussen de wettekst, het beoogde doel en het maatschappelijke en het bestuurlijke draagvlak. Passen we bij jou? Werken bij de gemeente Helmond betekent werken bij een organisatie die zich continu ontwikkelt en boordevol ambitie zit. Dat moet ook, want, ook al hebben we voor onze stad mooie dingen bereikt, de samenleving verandert continu. Ook Helmond is een stad in beweging. We werken met trots vanuit verbinding, vertrouwen en waardering. We gaan voor een integrale benadering met ruimte voor vernieuwende en innovatieve ideeën. Wil je ons verhaal nog eens rustig nalezen? Klik dan hier voor het Helmond (b)en ik verhaalWat ga je doen?
Je verzorgt de uitvoering van alle voorkomende juridische werkzaamheden ter beëindi