About this role
Mayer & Co Beschläge GmbHAls innovatives Familienunternehmen und einer der Weltmarktführer gestalten wir die Zukunft des Wohnens - mit rund 2.300 Mitarbeiter:innen an 20 Standorten weltweit. Unsere Fenster- und Tü... 1 HR Professional (m/w/d) Bereich People & Culture Vollzeit ab sofortSie wollen in einem internationalen Konzern etwas bewegen, Personalarbeit aktiv mitgestalten und an abwechslungsreichen Themen & Projekten arbeiten? Dann werden Sie Teil unseres People & Culture Teams und übernehmen spannende Aufgaben entlang des gesamten Employee Life-Cycles! Das tragen Sie zum Unternehmenserfolg bei
- Unterstützung der Business Partner im operativen Tagesgeschäft sowie bei der Umsetzung personalrelevanter Themen und Maßnahmen
- Begleitung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Bedarfsanforderung über Active Sourcing und Interviews bis zur erfolgreichen Besetzung
- Sicherstellung eines professionellen Onboardings und einer positiven Candidate und Employee Experience
- Beratung und Begleitung von Mitarbeitenden und Führungskräften bei personalrelevanten Fragestellungen entlang des Employee Lifecycles
- Fachliche Unterstützung bei Personal-Prozessen, Richtlinien und Standards sowie bei arbeitsrechtlichen und organisatorischen Themen
- Mitarbeit an Projekten und Prozessoptimierungen in Zusammenarbeit mit lokalen und internationalen Kolleg: Innen im Bereich People & Culture
- Unterstützung von Employer-Branding-Aktivitäten sowie Förderung der standortübergreifenden Zusammenarbeit und des Austauschs von Best PracticesDas sollten Sie mitbringen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise im Recruiting und in der Mitarbeiterbetreuung
- Gute Kenntnisse der arbeitsrechtlichen Grundlagen
- Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse
- Erfahrung mit HR-Systemen und MS Office sowie Offenheit für den zielgerichteten Einsatz moderner Tools und KI-Anwendungen
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, Organisationstalent und die Fähigkeit, auch bei mehreren parallelen Themen Prioritäten zu setzen
- Ausgeprägte Service- und Kund_innenorientierung, Kommunikationsstärke und professionelles Auftreten
- Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein sowie eine proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Teamgeist und Freude an der Zusammenarbeit über Standorte und Ländergrenzen hinwegArbeitszeit: 38,5 Wochenstunden, GleitzeitFreuen Sie sich auf
- Abwechslungsreichen Aufgabenbereich bei einem zukunftsorientierten Arbeitgeber
- Professionelles Onboarding gefolgt von regelmäßigen Entwicklungsgesprächen
- Interessante Weiterbildungsangebote, u. a. über unsere E-Learning-Plattform MACOversity
- Außergewöhnliche Unternehmenskultur mit Fokus "Mensch"
- Kurze Entscheidungswege
- Frische Küche im MACO-Restaurant, Firmenparkplatz, Gesundheitsmaßnahmen, regelmäßige Mitarbeiterevents usw.
- Fahrradleasing
- Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell sowie Home-Office-Regelung
- Großzügige Regelung zum Zeitausgleich sowie Sabbatical-MöglichkeitDas Mindestbruttojahresgehalt laut Kollektivvertrag der Metalltechnischen Industrie beträgt für diese Position € 54.359,06.
Selbstverständlich erfolgt eine attraktive, marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung. Bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Unterlagen und werden Sie Teil unserer erfolgreichen MACO-Familie! Hier finden Sie nähere https://www.maco.eu/de-AT/Karriere/Stellenangebote#pageelement-32996 .Ihr AnsprechpartnerAndreas WagnerHR Expert https://maco.onlyfy.jobs/application/de/apply/mn3pvp175eu5m674j8hwwfxyc2efk2y Mayer & Co Beschläge GmbH I Alpenstraße 173, 5020 Salzburg I www.maco.eu Das Mindestentgelt für die Stelle als HR Professional (m/w/d) Bereich People & Culture beträgt 54.359,06 EUR brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.