About this role
NUFA Nutzfahrzeugservice Gmbh in Rankweil ist eine Nutzfahrzeug-Werkstatt mit VOLVO Vertretung sowie autorisierte Renault Trucks Werkstatt für die Region Vorarlberg. Zu unseren Kunden zählen nationale und internationale Transportunternehmen, Bauunternehmen, Reiseunternehmen, Gemeinden und Bundesländer sowie Privatkunden, Firmen und öffentliche Verwaltungen im Bereich Nutzfahrzeuge. Das Arbeitsmarktservice Feldkirch sucht für die Fa. NUFA im Rahmen einer Personal - Vorauswahl 1 Prüftechniker (m/w/d) § 57a
Ihre Aufgaben
- Durchführung von § 57a-Begutachtungen ("Pickerl") an Kraftfahrzeugen
- Überprüfung der Verkehrs- und Betriebssicherheit
- Dokumentation der Prüfergebnisse
Ihr Profil
- Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Kfz-Technik)
- Berechtigung zur Durchführung von § 57a-Überprüfungen
- § 57a-Berechtigung für LKW von Vorteil
- Führerschein Klasse B (erforderlich)
- Führerschein Klasse C von Vorteil
- Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Wir bieten
- Flexible Arbeitszeitmodelle (50-100 %)
- Angenehmes Arbeitsumfeld in einem stabilen Unternehmen
- Leistungsgerechte Entlohnung laut Kollektivvertrag mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung
- Möglichkeit zur Weiterbildung Entlohnung: Das am Ende der Stellenausschreibung angeführte Entgelt muss aufgrund des Gleichbehandlungsgesetzes angeführt werden!
Eine Überzahlung ist möglich, die endgültige Lohnhöhe richtet sich nach Ihrer Qualifikation sowie Berufser- fahrung.
Bewerbung
Sie sind interessiert und erfüllen die angeführten Voraussetzungen?? Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit aktuellem Lebenslauf und Ihre letzten Arbeitszeugnisse, per Post oder bevorzugt per Mail, möglichst umgehend an: Arbeitsmarktservice Feldkirch zH Frau Jennifer Sonderegger Reichsstraße 151 6800 Feldkirch E-Mail: [email protected] Anmerkung: Bitte führen Sie in Ihrer Bewerbung unbedingt die Auftrags(ADG)Nummer an ! Das Mindestentgelt für die Stelle als Prüftechniker (m/w/d) § 57a beträgt 3.058,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.