About this role
Moniteur d'atelier (H/F) en CDI - 1 ETP - ESAT Le RoyalPoste à pourvoir immédiatementLe poste : Sous la responsabilité du directeur d'établissement, le moniteur d'atelier est responsable de la mise en œuvre de l'atelier selon les instructions des représentants de la direction.
- Il met en œuvre une pédagogie pour transmettre la maîtrise du geste et les acquis technologiques et valoriser les potentialités des travailleurs handicapésLes missions : Gestion de l'atelier :- Assurer le respect des normes techniques et des délais de livraison - Etre le garant de la qualité, de la mise en œuvre des procédures, de l'organisation des postes de travail- Etre le garant de l'approvisionnement des consommables, de la gestion des stocks, ainsi que des livraisons- Rechercher et proposer des améliorations à apporter dans le domaine des conditions de travail- En collaboration avec chef de service, il participe à l'élaboration des devis, et calcule les prix de revient- Veiller au bon fonctionnement des installations et outillages mis à sa dispositionEnseignement technique :- Evaluer les capacités et les difficultés des travailleurs- Transmettre les connaissances techniques et les gestes professionnels nécessaires au poste de travail- Adapter le travail en fonction des capacités et des difficultés de chacunAccompagnement social :- Etre le relais entre les travailleurs handicapés et le personnel éducatif, médical et paramédical- Gérer la sécurité dans son atelier et veiller aux comportements des travailleurs( respect du règlement de fonctionnement)- Participer aux réunions d'équipe pluridisciplinaire- Etre référent du travailleur et rédacteur de son projet personnalisé.
- Les exigences : - Vous disposez de la certification professionnelle de moniteur d'Atelier , dynamique et motivé- Aptitude à contrôler et adapter son comportement à toutes circonstances- Capacité à travailler en équipe pluriprofessionnelle- Connaissance du contexte légal et réglementaire et des partenaires extérieurs- Maîtrise des techniques d'accompagnement éducatif notamment dans les troubles du comportement, gestion du groupe- Ecrits professionnels : rédaction de compte-rendu, de projets- Savoir prendre des initiatives- Qualités requises : patience, écoute, dynamisme, respect, observation, analyse, rendre compte- Expérience en industrie (préparaiton de commande, industrie alimentaire) et connaissance des chaînes de production, de la marche en avant- Expérience sur l'accompagnement de personnes fragilisées- Etre garant de la sécurité et de l'hygiène- Capacité d'écoute de synthèse et de rédaction