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Technicien de maintenance (H/F) @ HARRY HOPE

FRI33, FROnsiteFull-time
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About this role

Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous avez pour rôle de : Garantir la disponibilité des équipements industriels :

  • Assurer la maintenance des installations multi-techniques- Contribuer activement à la réduction des arrêts de production- Participer à la fiabilisation des outils industrielsFiabilisation & amélioration continue :- Identifier les causes racines des dysfonctionnements- Proposer des solutions techniques d'amélioration durable- Participer à l'optimisation des indicateurs de performance (TRS, taux de panne...)- Contribuer à la modernisation et à l'évolution des installationsSécurité & conformité :
  • Appliquer les règles QHSE et garantir la sécurité des interventions- Assurer la mise en conformité des équipements selon les normes en vigueur- Participer à l'analyse des risques et à l'amélioration des conditions de travailSuivi & communication :- Assurer la traçabilité des interventions (GMAO / outils internes)- Réaliser un reporting fiable et structuré- Être en lien avec les équipes de production pour assurer une bonne coordinationEnvironnement technique :
  • Électricité industrielle- Mécanique- Électromécanique- Maintenance multi-équipements- Environnement de production continue Profil recherché : Compétences techniques :- Formation en maintenance industrielle / électrotechnique / électromécanique- Maîtrise du diagnostic de pannes- Compétences en électricité industrielle et mécanique- Expérience en environnement industriel appréciéeSoft skills attendues :- Autonomie dans la gestion des interventions- Capacité d'analyse et de prise de décision- Réactivité et gestion des priorités- Esprit d'équipe et communication terrainSens des responsabilités et de la sécuritéLes + du poste :- Site à taille humaine avec prise de décision rapide- Polyvalence technique (pas de routine)- Environnement structuré mais agile- Possibilité de proposer, tester et améliorer- Impact direct sur la performance du siteConditions :- CDI- Horaires de journée (équilibre vie pro / perso)- 13ème mois- Intéressement- Prime d'astreinte- CSE

Skills

GMAOReporting

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