About this role
In deze interessante rol sta je in voor oa volgende HR taken : Je bent hét aanspreekpunt voor de medewerkers voor alle HR-vragen. Je combineert nauwkeurigheid met warmte: je kent de regels, maar ziet altijd de mens achter het dossier. Voorbereiding en verwerking van de maandelijkse payroll. Volledige procesflow van de in- en uitdiensttredingen . Administratief allround HR taken. HR projecten mee uitwerken en implementeren. Elke dag is anders: van administratie en payroll tot onboarding, opleidingen en HR-projecten.
- Hoger diploma of gelijkwaardig door ervaring.
- Relevante ervaring in payroll en loonadministratie betekent een sterke troef.
- Je hebt minstens 2 jaar ervaring in HR-administratie en kennis van Belgische sociale wetgeving.
- Uitstekende kennis van het Nederlands en praktische kennis van het Frans.
- Ervaring met payroll is mooi meegenomen.
- Goede kennis van sociale wetgeving.
- Serviceminded en behulpzaam.
- Je werkt graag gestructureerd, houdt overzicht en denkt proactief mee.