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Mitarbeiter (m/w/d) ERP- / CRM-Systemadministration (IT-Administrator/in) @ RLE Engineering & Services GmbH

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About this role

Als einer der führenden Spezialisten für Engineering-, Technologie- und Beratungsdienstleistungen gehört die RLE INTERNATIONAL Gruppe zu den weltweit anerkannten Entwicklungspartnern der internationalen Automobilindustrie und weiteren branchenübergreifenden Technologieunternehmen. Auf Basis unserer fundierten Entwicklungs- und Methodenkompetenz entwickeln wir seit 40 Jahren innovative und effiziente Lösungen für unsere internationalen Auftraggeber und sind kundennah an Standorten in Europa, Nordamerika und Asien vertreten.

Die RLE Engineering Services GmbH sucht ab sofort für einen Kunden eine(n)Mitarbeiter (m/w/d) ERP- / CRM-SystemadministrationSie sind für die Administration und Betreuung des hausinternen ERP- und CRM-Systems verantwortlichBei Rollouts, Updates und Anpassungen des ERP-Systems wirken Sie aktiv mitDie Dokumentation von Systemprozessen und Datenbankänderungen gehört ebenfalls zu Ihrem AufgabenbereichBei Fragen zur Anwendung und zu Datenbankzugriffen stehen Sie den Fachbereichen beratend zur SeiteDarüber hinaus übernehmen Sie die Administration der Umsysteme des ERP-SystemsSie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare QualifikationFundierte Erfahrung in der Administration von ERP- oder CRM-Systemen bringen Sie mitKenntnisse in der Administration von SAP sowie Erfahrungen mit Oracle-Datenbanken sind von VorteilKenntnisse in den Bereichen Backup, Recovery und Datenbank-IT-Security sind wünschenswertEine strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnet Sie ausAls einer der weltweit führenden Anbieter von Dienstleistungen in den Bereichen Fahrzeugentwicklung, Technologie und Beratung bietet die RLE INTERNATIONAL Group einen direkten Einstieg in eine abwechslungsreiche Position bei interessanten und eindrucksvollen Kunden.

Als familiengeführtes Unternehmen legen wir dabei großen Wert auf die wertschätzende Begleitung und Förderung unserer Mitarbeiter und bieten so unter anderem folgende Leistungen:- Offene Teamkultur und persönliche Ansprechpartner- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und interessante und vielseitige Aufgaben- Regelmäßige Teamevents, flexible Arbeitszeitmodelle und Sabbaticals

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