About this role
Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärkstenwachsenden Personaldienstleistern in Europa.An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir esuns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren undso den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit,dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich nochheute.
Sie sind auf der Suche nach mehr als nur einem Job - Sie möchteneinen Ort finden, an dem Ihre Fähigkeiten nicht nur gefragt, sondernauch wertgeschätzt werden? Herzlich willkommen bei der Dekra Arbeit.
Werden Sie Teil unseresTeams als Junior Sales Manager / Junior Sales Engineer (m/w/d) beiunserem Kunden in Hannover.
Ihre Aufgaben
- Beratung und Vertrieb der Produkte an Bestands- und Neukunden- Pflege bestehender Kundenbeziehungen sowie aktive Gewinnung neuerKunden- Kontinuierlicher Ausbau und strategische Weiterentwicklung desKundenportfolios- Eigenständige Führung von Vertragsverhandlungen bis zumerfolgreichen Abschluss- Zentrale Ansprechperson für alle Anliegen deiner Kunden- Selbstverantwortliche Betreuung deines Vertriebsgebiets mitvielfältigen Kundenkontakten- Laufende Analyse von Markt- und WettbewerbsentwicklungenIhr Profil:- Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbareQualifikation (z. B. Techniker, Betriebswirt oder Fachwirt)- Erste Berufserfahrung ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung- Kommunikationsstärke, Offenheit und Begeisterung für den Vertrieb- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort & Schrift zwingenderforderlich- Gültiger PKW-Führerschein- Interesse an Kundenkontakt und technischen ZusammenhängenWas unser Kunde Ihnen bietet:- Unbefristete Festanstellung mit attraktivem Gehalt und langfristigerEntwicklungsperspektive- Strukturierte Einarbeitung sowie kontinuierliche Weiterbildungs- undTrainingsmöglichkeiten- Schnelle Karriereentwicklung mit klaren Aufstiegschancen bis inFührungspositionen- Moderne Arbeitsumgebung mit hoher Eigenverantwortung und direktemKundenkontakt- Attraktive Zusatzleistungen wie Firmenwagen (ab 1. Tag), Urlaubstageund Gesundheitsangebote- Starke Teamkultur mit regelmäßigen Events und wertschätzenderZusammenarbeitIhr Weg zu uns: Wenn Sie sich direkt bewerben möchten, stehen Ihnen zwei Wege offen: Sie können uns entweder Ihren Lebenslauf per E-Mail zukommen lassenoder Ihre Bewerbung über unser Online-Formular einreichen.
Im Rahmender Online-Bewerbung haben Sie die Möglichkeit, nach Eingabe IhrerKontaktdaten Ihren Lebenslauf hochzuladen.
Wir schätzen Vielfalt undfreuen uns über jede Bewerbung, die uns erreicht.