About this role
Begleiten Sie Menschen verantwortungsvoll bei Entscheidungen fürkommende Generationen. Wir suchen aktuell: Generationenmanager (m/w/d)- Bank in Hanau Unser Mandant ist ein regional ausgerichtetesKreditinstitut mit einem spezialisierten Beratungsbereich fürVorsorge-, Nachlass- und Stiftungsthemen. Zur weiteren Stärkung desGenerationen- und Stiftungsmanagements suchen wir zumfrühestmöglichen Eintritt einen Generationenmanager (w/m/d) inVollzeit mit 39 Wochenstunden am Standort Hanau. Jetzt hier bewerbenIhr zukünftiges Aufgabengebiet Eigenverantwortliche und ganzheitlicheBeratung von Kunden entlang des gesamten Leistungsangebots imGenerationen- und Stiftungsmanagement Entwicklung nachhaltiger undindividuell abgestimmter Lösungen in der Vorsorge- undNachlassplanung Fachkundige Begleitung bei Fragestellungen zurNachlassabwicklung, Testamentsvollstreckung und Gestaltung vonStiftungen Erstellung fundierter Analysen zu persönlichen,wirtschaftlichen, steuerlichen und rechtlichen RahmenbedingungenAdressatengerechte Präsentation geeigneter Lösungsansätze sowieBegleitung der Kunden bei deren Umsetzung Aktives Empfehlungs- undBeziehungsmanagement innerhalb des bestehenden KundenportfoliosGezielte Akquisition neuer Stiftungs- undTestamentsvollstreckungsmandate Enge Zusammenarbeit mit einem internenund externen Partnernetzwerk zur ganzheitlichen Bearbeitung komplexerKundenanliegen Repräsentation des gesamten Leistungsspektrums beiinternen und externen Veranstaltungen Eigenständige Übernahme vonTeilprojekten zum Ausbau des Generationenmanagements und zurfachlichen Weiterentwicklung des Bereichs
Ihr Profil
Erfolgreichabgeschlossene Weiterbildung zum Bankbetriebswirt (w/m/d) oder einevergleichbare weiterführende Qualifikation Fundiertebetriebswirtschaftliche und volkswirtschaftliche KenntnisseAbgeschlossene Qualifikation zum Financial Consultant FachlicheSicherheit bei steuerlichen und rechtlichen Fragestellungen derGenerationenberatung Erfahrung in der Beratung zu Vorsorge-, Nachlass-und Stiftungsthemen Idealerweise Qualifikation als CertifiedFoundation and Estate Planner oder Certified Financial PlannerBereitschaft, eine noch nicht vorhandene CFEP- oder CFP-Weiterbildungnachträglich zu absolvieren Ausgeprägte analytische Fähigkeiten zurstrukturierten Bewertung komplexer persönlicher und wirtschaftlicherSachverhalte Empathisches, verantwortungsbewusstes und verbindlichesAuftreten gegenüber Kunden Unternehmerisches Denken sowie ein gutesVerständnis für langfristige Kundenbeziehungen AusgeprägteKommunikations- und Präsentationsfähigkeit bei individuellenBeratungsgesprächen und Veranstaltungen Selbstständige,strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise mit einem hohenQualitätsbewusstsein Wir bieten Ihnen Unbefristete Festanstellungdirekt bei unserem Mandanten.
Eine verantwortungsvolleVollzeitposition mit 39 Wochenstunden, flexiblen Arbeitszeiten undzwei Tagen Homeoffice pro Woche nach erfolgreicher Einarbeitung 32Urlaubstage, monatlich 40 Euro vermögenswirksame Leistungen, einebetriebliche Zusatzversorgung und umfangreiche SozialleistungenMobilitätsangebote in Form von JobRad sowie wahlweise einem Zuschusszum Deutschlandticket oder zu den Parkhauskosten ZielgerichteteWeiterbildungsmöglichkeiten einschließlich der Möglichkeit,Qualifikationen zum CFEP oder CFP nachträglich zu erwerben