About this role
Hinter jeder Abrechnung stehen Menschen, die sich darauf verlassen, dass am Monatsende alles stimmt. Genau dafür suchen wir dich: jemanden, der Lohn kann, Sorgfalt lebt und Lust hat, Abrechnungsprozesse mit uns digital weiterzudenken.
- Unsere Kanzlei arbeitet fast vollständig digital – mit DATEV, digitalen Belegen, Videoberatung und automatisierten Schnittstellen.
- Bei uns erwarten dich Freiräume, klare Perspektiven und ein Team, das zusammenhält.
- Mit dem Einsatz von künstlicher Intelligenz bauen wir die Kanzlei der Zukunft – baue sie mit uns.Deine
Aufgaben- Lohn- und Gehaltsabrechnung
Du erstellst eigenständig die monatlichen Abrechnungen mit DATEV für einen festen Mandantenkreis – von kleinen Betrieben bis zu mittelständischen Unternehmen.- Melde- und Bescheinigungswesen: Du kümmerst dich um Meldungen an Krankenkassen, Finanzamt und Sozialversicherungsträger sowie um Bescheinigungen wie Arbeitsbescheinigungen oder Entgeltersatzleistungen.- Stammdaten und Sonderfälle: Du pflegst Personalstammdaten und behältst bei Ein- und Austritten, Minijobs, Kurzarbeit, Sachbezügen oder Pfändungen den Überblick.- Ansprechperson für Mandanten: Du beantwortest Fragen rund um Lohnsteuer und Sozialversicherung – verständlich, verlässlich und auf Augenhöhe.- Prüfungen: Du unterstützt bei Lohnsteuer-Außenprüfungen und Sozialversicherungsprüfungen.- Digitalisierung: Du bringst dich in die Weiterentwicklung automatisierter Lohnprozesse und Schnittstellen ein.Dein Profil- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekauffrau/mann, Personalsachbearbeiter/in, Steuerfachangestellte/r, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Lohn und Gehalt (z. B. Fachassistent/in Lohn und Gehalt)- Mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung- Sicherer Umgang mit DATEV (LODAS oder Lohn und Gehalt) oder einem vergleichbaren Abrechnungsprogramm- Gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht – und die Bereitschaft, hier immer auf dem aktuellen Stand zu bleiben- Sorgfalt, Verschwiegenheit und Verlässlichkeit – gerade bei Fristen- Freude an der Zusammenarbeit im Team und am Kontakt mit MandantenWas dich bei uns erwartetEin Arbeitsalltag, der sich dir anpasst- Teil- oder Vollzeit (25-40 Std.)- flexible Arbeitsgestaltung ohne Überstunden- Homeoffice möglich- 30 Tage Urlaub + 2,5 Tage Zusatzurlaub (Weihnachten, Silvester, Fasching)Gemeinsam wachsen statt stehen bleiben- kostenlose Fortbildungen und finanzielle Unterstützung bei Weiterbildungen- regelmäßiger fachlicher AustauschWertschätzung, die du spürst- Fahrtkostenerstattung- 50 Euro Gutschein- Weihnachtsbonus- Unfallversicherung- Krippen- und KindergartenzuschussGenuss & Pausen, die gut tun- kostenlose Getränke und Obst- regelmäßige gemeinsame KaffeepausenEin Team, das zusammenhält- Fokus auf Spaß, Zusammenhalt und gesundes Arbeitsumfeld- regelmäßiger Austausch, Teamevents und angenehme Arbeitsatmosphäre in modernen Büroräumen mit kostenlosen ParkplätzenSchick einfach deinen Lebenslauf per E-Mail an Daniel Then unter [email protected] .Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung