About this role
Darauf können Sie sich freuen- Attraktive Vergütung: E10 Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V), 13 Monatsgehälter, (je nach Erfahrungsstufe mtl. von 4.911,53 € bis 6.255,93 €), zzgl. mtl. 135 € Orts- und ggf. 50 € Familienzuschlag, mtl. ca. 58 € Erschwerniszuschlag (Angaben in brutto und für Vollzeit), Leistungsorientierte Bezahlung (BONUS)- Mobilität: Zuschuss zum Deutschlandticket Job oder zur IsarCardJob (steuerfrei) sowie JobRad-Leasing- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zu Homeoffice und mobilem Arbeiten, 30 Arbeitstage Urlaub- Wohnen: Werkmietwohnungen nach Verfügbarkeit; Dienstwohnungen- Familie: Reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kindertagesstätten- Weiterbildung: Breites Angebot an Fort- und Weiterbildungen zur fachlichen und persönlichen Entwicklung- Gesundheit: Vielfältige Angebote im betrieblichen Gesundheitsmanagement, Arbeitsschutz auf höchstem Niveau inkl. gestellter Arbeitskleidung und -ausrüstung- Attraktive Zusatzleistungen: betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeit zur Entgeltumwandlung/Vermögenswirksame LeistungenDas bringen Sie mit- ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Elektrotechnik oder einer vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung- eine entsprechende Laufbahnbefähigung für die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technikund- Deutschkenntnisse entsprechend dem Sprachniveau C1 oder höher gemäß des europäischen Referenzrahmensund- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung (mindestens 2 Jahre) sowie mehrjährige FührungserfahrungDarauf legen wir Wert- Fachkenntnisse: analoge Messtechnik, Hardware-Antriebssteuerungen sowiespeicherprogrammierbare Steuerungstechnik, sicherer Umgang mit Spannungsebenen bis 20kV- Verantwortungsvolle Mitarbeiter*innen-Führung, insbesondere Kooperations- undKonfliktfähigkeit (sowie Innovationsfähigkeit- Von Vorteil: Kenntnisse über den Verfahrensablauf in der AbwasserreinigungHomeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung