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Abteilungsleiter Spritzguss-Formenbau (m/w/d) (Leiter/in - Werkzeugbau) @ Helmi Göttler Private Arbeitsvermittlung

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Abteilungsleiter Spritzguss-Formenbau (m/w/d)In Raum Neumarkt Oberpfalzunsere Kennziffer: 26243Im Rahmen der DIREKTVERMITTLUNG suchen wir SIE!Freuen Sie sich auf- Verdienstmöglichkeit: je nach Qualifikation und Erfahrung 80.000 - 95.000 Eur p.a.- Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung- Flexible Arbeitszeiten- 30 Tage Urlaub- Inhabergeführtes Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten- Moderne Arbeitsmittel- Betriebliche Altersvorsorge und private Unfallversicherung- Diverse Sport- und FreizeitangeboteIhre Aufgaben- Fachliche/disziplinarische Führung bzw. Förderung und Weiterentwicklung der Abteilung mit derzeit ca. 35 Personen- Terminliche, wirtschaftliche und technische Verantwortung für den Entstehungsprozess der Formen unter Berücksichtigung von Qualität- Kapazitätsplanung unter Berücksichtigung von Prioritäten, Termine und Wirtschaftlichkeit- Weiterentwicklung/Harmonisierung einheitlicher Werkzeug-Standards zum Zwecke der Prozesssicherheit und Zykluszeiten in der Produktion- Enge Zusammenarbeit mit Projekt-/Toolmanagement, Produktentwicklung und der Produktion- Bewertung der formtechnischen Machbarkeit kritischer Bauteile- (Nach-)Kalkulation der intern gebauten Formen- Steuerung und Koordinierung des Änderungs-/Reparaturbetriebs eingesetzter Werkzeuge- Standardisierung der Prozessabläufe an weiteren internationalen Formenbau-StandortenIhr Profil- Abgeschlossenes technisches Studium, z.B. im Maschinenbau oder in der Kunststofftechnik- Optional eine vergleichbare Qualifikation (z.B. Techniker-/Meister-Niveau) mit entsprechender Berufserfahrung- Mehrjährige Führungserfahrung im Werkzeugbau eines produzierenden Industrieunternehmens- Erfahrung im internationalen Kontext wünschenswert- Fundierte Kenntnisse im Werkzeugbau (Spritzgusstechnik)- Gutes Verständnis für Fertigungsprozesse- Know-how mit werksübergreifender Teamführung (Standardisierung Prozesse, etc.)- Gute Englischkenntnisse- Kommunikations- und Organisationsstärke sowie Durchsetzungsvermögen- Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise gepaart mit unternehmerischen Denken- Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau zwingend erforderlichKlingt gut für Sie?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit- Angabe unserer Kennziffer- Lebenslauf- Allen Arbeitszeugnissen sowie Qualifikationsnachweisen- Information über aktuelle Vorlaufzeit / möglichen Eintritt- Ihren Wunschverdienst im Jahrvorzugsweise per E-Mail an [email protected]

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