About this role
WOFÜR WIR SIE SUCHEN- Mitwirkung beim Betrieb und der kontinuierlichen Weiterentwicklung der zentralen und dezentralen Virtualisierungsplattformen der Rheinmetall- Planung, Design und Implementierung moderner Virtualisierungs- und Hyper-Converged-Infrastructure (HCI)-Lösungen- Entwicklung technischer Konzepte und Standards für Enterprise-Infrastrukturen.- Planung und Durchführung von Plattform-Lifecycle-Maßnahmen, einschließlich Upgrades, Migrationen und Technologie-Refreshes- Umsetzung von Automatisierungslösungen zur Standardisierung und Optimierung von Betriebsprozessen- Bewertung neuer Technologien sowie Unterstützung bei deren Einführung in die Enterprise-Infrastruktur- Technische Beratung interner Fachbereiche und Projekte sowie aktiver Know-how-Transfer innerhalb des TeamsDiese Stelle kann an den Standorten Düsseldorf, Kassel, Kiel, Unterlüß, Bremen und Neckarsulm besetzt werden.- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Computer Science oder eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung mit IT-Bezug (z.B. Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration)- Mehrjährige Erfahrung im Design, der Implementierung und dem Betrieb von Enterprise-Virtualisierungsplattformen in komplexen Rechenzentrumsumgebungen- Fundierte Kenntnisse in Nutanix AHV und/oder VMware vSphere.- Erfahrung mit Hyper-Converged Infrastructure (HCI) sowie Enterprise-Storage-, Netzwerk-, Backup- und Disaster-Recovery-Lösungen- Erfahrung im Lifecycle-Management von Infrastrukturplattformen sowie in der Analyse und Behebung komplexer Störungen- Erfahrung in ITIL-orientierten Betriebsorganisationen- Fähigkeit zur Erstellung technischer Konzepte, Standards und Betriebsdokumentationen- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift#LI-SS1An unseren Standorten bieten wir in Ihnen:- Mitarbeitererfolgsbeteiligung- Attraktive Vergütung- Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten- Betriebliche Altersvorsorge- Fitness- und Gesundheitsangebote- Bike Leasing- Corporate Benefits Plattform- Deutschland-Ticket als Jobticket- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy und über eine E-Learning-Plattform- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool