About this role
Unser Mandant ist ein etabliertes
Immobiliendienstleistungsunternehmen, das sich auf die ganzheitliche
Betreuung und Bewirtschaftung von Immobilien spezialisiert hat. Das
Leistungsspektrum umfasst kaufmännisches und technisches Property
Management sowie weitere Dienstleistungen entlang des gesamten
Immobilienlebenszyklus. Mit umfassender Branchenexpertise und einem ganzheitlichen Dienstleistungsansatz unterstützt das Unternehmen
Eigentümer, Investoren und institutionelle Kunden bei der wirtschaftlichen, technischen und nachhaltigen Bewirtschaftung ihrer
Immobilien. Dabei stehen die langfristige Werterhaltung und
Wertsteigerung der betreuten Objekte sowie die kontinuierliche
Optimierung von Prozessen im Mittelpunkt. Als Teil eines international aufgestellten Unternehmensverbunds verbindet unser Mandant fundiertes
Immobilien-Know-how mit modernen, digitalen Lösungen und einem hohen
Qualitätsanspruch. Mitarbeitende erwartet ein professionelles
Arbeitsumfeld in einer zukunftsorientierten Branche mit vielfältigen
Entwicklungsmöglichkeiten. Das Aufgabengebiet Gesamtverantwortung für die strategische und operative Steuerung des gewerblichen
Property Managements Zusammenführung und Weiterentwicklung der
Standorte Hamburg und Berlin zu einer leistungsfähigen Einheit
Führung, Coaching und Weiterentwicklung der bestehenden
Bereichsleitungen Etablierung einheitlicher Strukturen, Prozesse und
Qualitätsstandards im Property Management Steuerung und kontinuierliche Optimierung der operativen Performance und
Dienstleistungsqualität Strategische Weiterentwicklung des technischen Property Managements Sicherstellung effizienter Prozesse und einer qualitativ hochwertigen Immobilienbewirtschaftung
Identifikation von Optimierungspotenzialen sowie Initiierung und
Umsetzung geeigneter Maßnahmen Aktive Gestaltung und Begleitung von
Veränderungs- und Integrationsprozessen Enge Zusammenarbeit mit dem
Board und Überführung der Unternehmensstrategie in operative
Maßnahmen Förderung einer standortübergreifenden Zusammenarbeit und
Schaffung klarer Verantwortlichkeiten Zentrale Schnittstellenfunktion zwischen strategischer Unternehmensführung und operativem Property
Management Das Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium im Bereich
Immobilienwirtschaft, Immobilienmanagement, Facility Management,
Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren
Fachrichtung Mehrjährige Führungserfahrung im gewerblichen Property
Management, idealerweise mit Verantwortung für mehrere Standorte oder größere Organisationseinheiten Fundierte Kenntnisse im gewerblichen
Property Management und ein ausgeprägtes Verständnis für technische
Zusammenhänge in der Immobilienbewirtschaftung Erfahrung in der
Steuerung und Weiterentwicklung des technischen Property Managements sowie ein gutes Verständnis für Gebäudetechnik, Instandhaltung und technische Betriebsprozesse Ausgeprägtes kaufmännisches und unternehmerisches Verständnis für die wirtschaftliche
Bewirtschaftung gewerblicher Immobilien Erfahrung in der Führung und
Weiterentwicklung von Führungskräften sowie in der Steuerung komplexer Organisationseinheiten Nachweisbare Erfolge in der
Optimierung von Prozessen, der Etablierung einheitlicher Standards und der Sicherstellung hoher Dienstleistungsqualität Erfahrung in der strategischen Organisationsentwicklung sowie idealerweise in der
Zusammenführung unterschiedlicher Standorte oder Strukturen
Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz sowie ein souveräner Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern bis hin zur
Geschäftsleitung Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen Das
Angebot Eine strategisch bedeutende Führungsposition mit großem unternehmerischem Gestaltungsspielraum Direkte Zusammenarbeit mit dem
Board und eine langfristige Entwicklungsperspektive bis hin zur
Geschäftsführung Attraktives Vergütungspaket inklusive variabler
Vergütung Dienstwagen auch zur privaten Nutzung 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage an Weihnachten und Silvester Flexible
Arbeitszeitmodelle und Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten
Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten JobRad, vermögenswirksame Leistungen und attraktive Mitarbeiterrabatte
Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich über den hier integrierten
Bewerbungsbutton oder rufen Sie unsere spezialisierte Beraterin Frau
Sabrina Staack unter +4940228684495 an, um vorab weitere Einzelheiten zu dieser Position zu erfahren. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! *
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im nachfolgenden Text auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche
Personen-/Positionsbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle
Geschlechter. Lesen Sie hier unsere aktuelle Datenschutzerklärung.