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EDUCATEUR/TRICE MONTESSORI ANGLOPHONE 3-6 ANS - H/F @ Réseau Montessori 21

Marseille, Provence-Alpes-Côte d'Azur, FROnsiteFull-time
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About this role

Description

Sous la responsabilité de la directrice, et au sein d'une équipe d'éducatrices Montessori, vous accompagnez les enfants d'une des ambiances 3-6 ans de l'école en collaboration avec une éducatrice francophone.

L'enfant

  • Accompagner l'enfant dans ses apprentissages en fonction de ses besoins et de son propre rythme
  • Faire des présentations claires et pertinentes, en s'adaptant à l'enfant
  • Soutenir l'enfant de façon bienveillante dans son développement physique et psychique, en restant à l'écoute de ses besoins.
  • Encourager l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie et le soin de sa personne.
  • Planifier et suivre les progrès de chaque enfant à l'aide de notre outil numérique de suivi.

L'environnement préparé

  • Préparer une ambiance harmonieuse et accueillante.
  • Maintenir un environnement propre, soigné et ordonné.
  • Veiller à ce que le matériel et les fournitures soient toujours disponibles et adaptés pour les enfants.
  • S'assurer que l'enfant peut évoluer en toute sécurité au sein des locaux

L'équipe

  • Communiquer de manière bienveillante avec les membres de l'équipe pédagogique, en partageant les observations faites auprès des enfants.
  • Décider ensemble des améliorations à apporter à l'accompagnement des enfants.
  • Effectuer sa mission en fonction des recommandations de la direction de l'école

Les parents

  • Créer et entretenir un lien de confiance avec les parents grâce à des échanges réguliers.
  • Discuter du suivi de leur enfant lors de rendez-vous périodiques.

Profil recherché

FORMATION ET EXPÉRIENCE

  • Titulaire d'un diplôme Montessori AMI
  • expérience de gestion de groupe et de jeunes enfants souhaitée.
  • bac +2 (minimum) obligatoire

VOS QUALITÉS ET COMPÉTENCES REQUISES SONT

  • Connaissances sur les besoins et développement du jeune enfant
  • Assiduité, autonomie, adaptabilité et sens aigu de l'observation.
  • Force de proposition et aptitude au travail en équipe.
  • Bienveillance, humilité, aptitude à prendre du recul

TYPE DE CONTRAT

CDI

AVANTAGES

Formation continue, remboursement des frais de transport en commun ou de déplacements à vélo, tickets resto et couverture santé.

RÉMUNÉRATION

Salaire variable en fonction de l'expérience.

Skills

Observation

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