About this role
Wir sind Bertrandt. Ein eigenständiger und internationaler Engineering Dienstleister mit langjähriger Expertise. Mit branchenübergreifendem Know-how und einem ganzheitlichen System- und Produktverständnis schaffen wir technologische Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Wir beschäftigen uns mit den Trendthemen Digitalisierung, E-Mobilität und Autonome Systeme hauptsächlich für die Branchen Automotive, Luftfahrt, Defence und Maschinenbau und ermöglichen hier konsequent die Entstehung passgenauer Lösungen. Tag für Tag – mit rund 12.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an mehr als 50 Standorten weltweit.
Was Sie erwartet
Entwicklung und Betreuung von Montage- und Integrationsprozessen für schwere und hochsensible optische Komponenten Leitung und Begleitung entsprechender Entwicklungsprojekte Analyse technischer Anforderungen sowie Klärung offener Fragestellungen Entwicklung und Bewertung von Lösungskonzepten, Prozessen und geeigneten Werkzeugen Analyse und Bewertung technischer Risiken und Gefahrenpotenziale Begleitung der entwickelten Prozesse bis zur Serieneinführung und Übergabe an die Fertigung Entwicklung nachhaltiger Verbesserungsmaßnahmen für bestehende Prozesse Zielgerichtete Lösung technischer Problemstellungen
Was Sie mitbringen
Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftliches Studium, z. B. Maschinenbau, Mechatronik, Elektrotechnik, Industrial Engineering oder eine vergleichbare Fachrichtung Erfahrung in der Entwicklung und Inbetriebnahme robotischer Montageprozesse und präziser Fügesysteme Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung von Inbound- und Outbound-Prozessketten für GroßmoduleInteresse am Sondermaschinenbau sowie breites technologisches Verständnis Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit Lösungsorientierung, Zuverlässigkeit und Durchsetzungsvermögen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Bertrandt legt großen Wert auf Gleichbehandlung und Chancengleichheit.
Unsere Recruiting-Entscheidungen basieren auf den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerber*innen. Schwerbehinderte Menschen bzw. gleichgestellte Menschen im Sinne des SGB IX sind herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Sie sind interessiert? Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!