About this role
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Für dieses Projekt werden ausschließlich Bewerbungen von angestellten Mitarbeiterinnen (von Systemhäusern, IT -
Dienstleistern, etc. ) akzeptiert. Freiberuflerinnen können beim
Kunden leider nicht vorgestellt werden. Bitte sehen Sie als Freiberufler*innen von Bewerbungen ab.
- Beratung bei der Entwicklung, Abstimmung und Weiterentwicklung von
Strategien, Standards und Vorgehensmodellen im Umfeld der
Testautomatisierung. Finale Entscheidungen trifft der Bedarfsträger.
- Analyse bestehender Testprozesse, Testautomatisierungslösungen und eingesetzter Werkzeuge sowie Ableitung von Optimierungsmaßnahmen.
- Erstellung und Fortschreibung von Testautomatisierungs- und
Qualitätskonzepten für unterschiedliche Teststufen und Testarten.
- Beratung bei Auswahl, Bewertung und Einführung geeigneter
Testautomatisierungswerkzeuge, Frameworks und technischer Verfahren.
Finale Entscheidungen trifft der Bedarfsträger.
- Beratung bei dem Aufsetzen und der Weiterentwicklung von Ansätzen zur Integration automatisierter Tests in Entwicklungs-, Test- und
Releaseprozesse.
- Beratung bei der Definition und Weiterentwicklung geeigneter
Kennzahlen, Qualitätskriterien und Steuerungsmechanismen für die
Testautomatisierung. Finale Entscheidungen trifft der Bedarfsträger.
- Fachliche Beratung und Coaching von Testmanagern, Testern,
Entwicklern und weiteren Stakeholdern hinsichtlich Methoden, Werkzeuge und Best Practices der Testautomatisierung sowie Unterstützung beim
Aufbau entsprechender Fähigkeiten und Teamstrukturen.
- Erstellung und Pflege von Dokumentationen, Entscheidungsvorlagen und Handlungsempfehlungen im Kontext der Testautomatisierung. Finale
Entscheidungen trifft der Bedarfsträger.
Muss-Kriterien (Fachlich zwingende Anforderungen)
- M1: Erfahrung im Testmanagement oder Qualitätsmanagement von
Softwareprojekten - Nachweis durch: Erfahrungslevel in Jahren - Senior
(> 5 Jahre Erfahrung)
- M2: Erfahrung in der Konzeption, Einführung oder Weiterentwicklung von Testautomatisierungslösungen - Nachweis durch: Erfahrungslevel in
Jahren - Intermediate (> 3 Jahre Erfahrung)
- M3: Erfahrung in der Erstellung und Weiterentwicklung von
Teststrategien, Testkonzepten oder Testautomatisierungskonzepten -
Nachweis durch: Anzahl Referenzen - 2
- M4: Umfangreiche Kenntnisse im Umgang mit Testmanagement-Werkzeugen
(Xray, Jira, ALM, Zephyr oder vergleichbar) - Nachweis durch:
Erfahrungslevel in Jahren - Intermediate (> 3 Jahre Erfahrung)
- M5: ISTQB Foundation Level oder vergleichbare Zertifizierung im
Testumfeld - Nachweis durch: Zertifikate - siehe Beschreibung
- Projektsprache Deutsch - Nachweis durch: Sprachniveau - Fachkundige
Sprachverwendung (C1)
Soll-Kriterien (Bewertungskriterien)
- S1: Erfahrung in der Entwicklung strategischer Zielbilder,
Standards oder Governance-Modelle für die Testautomatisierung -
Nachweis durch: Anzahl Referenzen - 2 - 20%
- S2: Erfahrung mit CI/CD-Prozessen und Continuous Testing - Nachweis durch: Erfahrungslevel in Jahren - Intermediate (> 3 Jahre Erfahrung)
- 20%
- S3: Erfahrung bei der Einführung oder Skalierung von
Testautomatisierung über mehrere Teams oder Organisationseinheiten hinweg - Nachweis durch: Anzahl Referenzen - 2 - 20%
- S4: Erfahrung mit Testautomatisierungsframeworks (Robot Framework,
Playwright, Selenium, Cypress) - Nachweis durch: Erfahrungslevel in
Jahren - Intermediate (> 3 Jahre Erfahrung) - 15%
- S5: Erfahrung in agilen Entwicklungsorganisationen (Scrum, SAFe) -
Nachweis durch: Erfahrungslevel in Jahren - Intermediate (> 3 Jahre
Erfahrung) - 15%
- S6: ISTQB Advanced Test Manager, ISTQB Test Automation Engineer oder vergleichbare Zertifizierung - Nachweis durch: Zertifikate - siehe Beschreibung - 10%
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