About this role
Asegurarse que la experiencia del templo refleje su naturaleza sagrada, belleza y limpieza. Mantener los estándares establecidos por la Primera Presidencia. Liderar los empleados del departamento. Administrar las responsabilidades del proyecto: gastos, sistemas, efectuar inspecciones, informes, revisar cumplimientos de especificaciones, relaciones con organismos estatales locales, monitorear calendario del proyecto, coordinar entrega e instalación de muebles y materiales. Experiencia senior experta para el funcionamiento del edificio.
- Administrar el trabajo de los empleados.
- Responsable, junto a Recursos Humanos, de contratar o despedir empleados, recomendar promociones y otros cambios de status de empleados bajo su supervisión.
- Administra entre 2 a 10 empleados, con uno o más supervisores reportándole.
- Responsable de la mantención del templo y edificios auxiliares.
- Responsable de mantener los estándares establecidos durante los tiempos de funcionamiento con más afluencia y cuando se encuentre cerrado.
- Proveer entrenamiento, capacitación y mentoring al equipo de trabajo.
- Responsable de implementar manuales de mantenimiento, métodos de mejora en sistemas y equipos.
- Responsable de la creación y ejecución del plan anual, a través de la supervisión del proyecto y costos operacionales, mantención, reparaciones eléctricas, mecánicas, audiovisual y sistemas computacionales.
- Responsable de los costos de contratistas, empleados y otros.
- Participa en todos los cierres finales de los procedimientos del proyecto, pintura, archivos, carta sustancial, garantías y carta de recomendación.
- Asegurarse que el proyecto esta terminado de acuerdo a los documentos de diseño y requerimientos establecidos.
- Comunicación con el Presidente del Templo y otros lideres del sacerdocio, supervisores y especialistas de departamentos, gobierno local, arquitectos, contratistas y lideres locales.
- Provee informes regulares del progreso del proyecto, calidad, situaciones especiales, obtención de materiales y equipamiento.
- Monitorear calendario del proyecto para asegurar su avance dentro de los tiempos aprobados.
- Título de 4 años en gestión de edificios, industria de construcción, gestión de proyectos o campos relacionados.
- 4 años de experiencia en la gestión de edificios, o combinación equivalente entre educación y experiencia. Total de 8 años de combinación entre ambos.
- Conocimiento de los sistemas de edificios, calderas, enfriadores, motores eléctricos, audiovisual, electricidad, plomería.
- Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita.
- Idioma inglés oral y escrito.
- Estado físico acorde a los requerimientos de la función.
- Experiencia en trabajo en el templo.
- Recomendación para el templo vigente.