About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません）
就業場所: 愛知県名古屋市千種区
職種: 職種解説 一般事務／名古屋市千種区
仕事内容: 当社契約先企業を訪問する産業医および産業保健師のサポート事務 を行っていただきます。主な業務は、電話応対、来客応対、郵便物 の確認、文書のカウント、テンプレートでのメール返信、ファック スの代筆、管理表への追記などを想定しています。 変更範囲：会社の定める業務
求人番号: 13040-46233662
受付年月日: 2026年10月26日
紹介期限日: 2026年12月31日
受理安定所: 品川公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 可
産業分類: 他に分類されない事業サービス業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない
雇用形態: 正社員以外 正社員以外の名称 契約社員 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） 契約社員からの社員登用実績８名あり
雇用期間: 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 2026年11月1日〜2027年3月31日 契約更新の可能性 あり（原則更新）
就業場所: 愛知県名古屋市千種区 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
マイカー通勤: マイカー通勤 不可
必要な経験等: 必要な経験・知識・技能等 必須 事務職経験２年以上。
必要なＰＣスキル: メールやチャットツールを用いてのコミュニケーション、オンライ ン会の実施、マイクロソフト・オフィスでの管理表の作成を行って いただきます。ＡＩ活用を推奨しています。
必要な免許・資格: 免許・資格名 ＩＴパスポート あれば尚可 日商簿記３級 あれば尚可 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可）
試用期間: あり 期間 ３カ月 試用期間中の労働条件 同条件
派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 230,000円〜250,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 213,333円〜231,884円
定額的に支払われる手当（ｂ）: -
固定残業代（ｃ）: あり 16,667円〜18,116円 固定残業代に関する特記事項 固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず、１０時間の時間外 勤務を行うとものとみなして支給する。月１０時間の残業を強制す るものではなく、これに満たない場も減額しない。月１０時間を超 えた場合は別途残業代を支給します。
月平均労働日数: 20.0日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 30,000円
賃金締切日: 固定（月末）
賃金支払日: 固定（月末）
昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり1,000円〜（前年度実績）
賞与: 賞与制度の有無 なし
就業時間: 就業時間１ 9時00分〜18時00分 就業時間２ 9時00分〜17時00分 就業時間３ 9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項 ９時～１７時や９時～１５時の短時間勤務は応相談です。短時間勤 務の場合は給与等の条件は変更になります。面接にてご確認くださ い。なお、フレックスタイム制はなく、固定就業時間です。
時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 8時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 顧客等の都合による仕様変更への対応、納期の逼迫により臨時的に 限度時間を超えて労働させる必要がある場合。
休憩時間: 60分
年間休日数: 120日
休日等: 休日 土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
企業年金: 確定拠出年金，確定給付年金
退職金共済: 未加入
退職金制度: なし
定年制: なし
再雇用制度: なし
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし
従業員数: 企業全体 92人 就業場所 7人 うち女性 5人 うちパート 1人
労働組合: なし
事業内容: 産業医クラウドサービスや産業医および産業保健師による産業保険 関連サービスを提供しています。
就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: 該当者なし
看護休暇取得実績: あり
外国人雇用実績: なし
採用人数: 1人 募集理由 欠員補充
選考方法: 面接（予定2回），書類選考，筆記試験
選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後5日以内 面接選考結果通知 面接後5日以内
求職者への通知方法: Ｅメール
選考日時等: 随時
応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法 Ｅメール
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項: 適性検査および一次面接はオンラインで、二次面接はオフィスにて 対面で実施の予定です。
求人に関する特記事項: ＜書類選考＞履歴書・職務経歴書及び紹介状をＥメールで送信して ください。追って連絡します。
事業所からのメッセージ: 当事業所は、千種駅から徒歩１分強という好立地にあります。空調 の効いた快適なオフィスでは、現在、専門職含め７名（うち女性が ５名）が活躍中。小さな組織ならではの「風通しの良さ」と、何で も相談しやすい雰囲気が自慢です。私たちは上場企業グループという安定した基盤のもと、企業の健康 経営を支える社会貢献性の高い事業を展開しています。責任を伴う 環境下での業務ではありますが、入社後はまず定型業務から少しず つお仕事を覚えていただきます。ゆくゆくは、ご自身で主体的に判 断していただくようなやりがいのある業務もお任せしていきたいと 期待しています。業務上、医師や企業の担当者様と接する機会が多いため、特別なス キルよりも、社会人としての基本的なマナーやコミュニケーション 能力を重視しています。また、正社員登用制度があり、過去の登用実績も豊富です。「育児 などで仕事にブランクがあるけれど復帰したい」「ゆくゆくは正社 員を目指して頑張りたい」という方も大歓迎です。安定した環境の もと、私たちと一緒に働きませんか？あなたからのご応募を心より お待ちしております。
職務給制度: あり 職務給制度の内容 社内独自の職務等級表を作成し、職務（役割）に応じて基本給を決 定。
復職制度: なし
福利厚生の内容:
- 従業員持株会
- 福利厚生サービス
- ヘルスケアサポート：産業医面談、オンライン保健室、健康促進 アプリ、検診補助、インフルエンザ予防接種 等
- 外部相談窓口
- 団体定期保険（生命保険、３大疾病サポート保険）
- 資格取得支援
研修制度: 研修制度の正社員以外の利用 可 研修制度の内容
- リーダーシップ研修
- ビジネス研修
- メンタルヘルス研修
- 個人情報保護研修
- コンプライアンス研修
- インサイダー取引研修