About this role
Solicitamos Profesional en Psicologia o afines con minimo 2 anos de experiencia en seleccion. Debe tener manejo de Office y Linkedin.
Conocimientos
- Educacion y capacitacion
- Gestion del talento humano y de personal
- Servicio al cliente Destrezas:
- Analisis de necesidades
- Comunicacion asertiva
- Gestion del Talento Humano y de Personal
- Pensamiento critico
- Redaccion de textos
- Resolucion de problemas complejos
- Seleccion de equipo
Funciones
- Liderar procesos de reclutamiento y seleccion, especialmente de personal operativo y reclutamiento masivo.
- Levantar perfiles de cargo y disenar estrategias de atraccion de talento.
- Coordinar entrevistas por competencias y aplicacion de pruebas psicotecnicas PCA, DISC/TIMS.
- Validar referencias laborales y antecedentes, y elaborar informes de candidatos.
- Gestionar indicadores de seleccion, tiempos de cobertura, rotacion y calidad de candidatos.
- Coordinar procesos de onboarding y mantener comunicacion directa con clientes. *