About this role
Description de l'établissement
La MAS LOU CASTEL, située à Saint Léons accompagne des adultes en situation de polyhandicap, avec des troubles du spectre autistique et déficience mentale.
Capacité d'accueil : 34 places, dont 1 place d'accueil temporaire et 2 places de semi-internat.
Parce que nous savons qu'accompagner des personnes en situation de polyhandicap ou autistes est un défi humain, nous sommes engagés dans une démarche QVCT : temps de concertation, parc d'aides techniques, salle de repos équipée, séances d'analyse de la pratique, etc.
Equipe
L'équipe pluridisciplinaire, composée de personnels médicaux et paramédicaux, œuvre au quotidien pour proposer un accompagnement de qualité, 24h/24, 7j sur 7.
En tant qu'aide-soignant vous êtes placé(e) sous la responsabilité de la cheffe de service et travaillez en équipe composée d'aides-soignants H/F et d'AES H/F.
Missions principales
Effectuer les soins quotidiens aux résidents dans le cadre de leur projet personnalisé d'accompagnement,
Accompagner, assister, soutenir le résident dans sa vie quotidienne, ses loisirs, ses soins et son apprentissage de l'autonomie en coopération avec l'équipe pluridisciplinaire
Utiliser les outils de communication alternative
Observer et participer aux réunions
Exercer la mission dans le respect des finalités de l'établissement, des règles d'hygiène et de sécurité, des règles de vie collective et des procédures de l'établissement.
Profil
Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'aide-soignant et disposez idéalement d'une expérience en MAS.
Vous faites preuve d'autonomie, de prise d'initiative, de rigueur, et d'une bonne gestion de l'organisation.
Vous êtes rigoureux(se), avec l'esprit d'équipe et motivé(e).
Rémunération
Classification conventionnelle (CCN66) : Aide-soignant
Rémunération brute /mois (hors reprise d'ancienneté) 2.099,03 euros
Conditions d'emploi : Reprise d'ancienneté
Indemnité dimanche et jours fériés
Mutuelle et prévoyance collectives
Congés supplémentaires
Processus de recrutement
Date limite de candidature : 9 novembre 2026
CV + lettre de motivation
Date d'embauche : décembre 2026
Processus : présélection sur candidatures, entretien motivationnel d'évaluation, commission de recrutement