About this role
Die Zentrale in Düsseldorf des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des
Landes Nordrhein-Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen
Zeitpunkt eine/einen Expertin / Experten (w/m/d) für das kaufmännische und strategische Objektmanagement Der Bau- und
Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000
Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios
Europas . Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in
Düsseldorf und den acht Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der
Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch
Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes
NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite. Ihre
Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!
Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto. Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten
Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz
Deutschland zu arbeiten. Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven
Rahmenbedingungen. Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.
Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne
Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg. Betriebliche Altersvorsorge:
Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine
Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente. Nachhaltigkeit
Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur
CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW!
Geschäftsbereich/Fachbereich Der Geschäftsbereich
Immobilienmanagement ist unter anderem für die effiziente und rechtskonforme Wahrnehmung der Eigentümerrolle sowie das
Sicherstellen des rechtskonformen Betreibens und Bewirtschaftens des
BLB NRW Immobilienbestandes zuständig. Ihre Aufgaben und
Möglichkeiten: Innerhalb eines Teams sind Sie eine der
Ansprechpersonen für unsere Niederlassungen zu Mietminderungen unserer Mieter Sie übernehmen die Aufbereitung verschiedener
Sachverhalte zur internen Vorbereitung regelmäßiger
Genehmigungsausschüsse und deren Teilnahme Sie wirken an dem
Monitoring zu Eigentümerpflichten sowie an dem Aufbau, der
Strukturierung und Weiterentwicklung der Dokumentation mit Sie sind zuständig für die entsprechenden Auswertungen im SAP‑System Sie wirken an den Genehmigungsverfahren für Mietkalkulationen mit Ihr
Profil
Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes
Hochschulstudium (Diplom/Bachelor/Master) der Fachrichtung
Immobilienwirtschaft, Verwaltungswissenschaften, Wirtschaftsrecht,
Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Weitere
Anforderungen
Sie können mindestens ein Jahr praktische Berufserfahrung im Immobilienbereich, im Optimalfall in der strategischen Immobilienverwaltung, nachweisen
Ihre Arbeitsweise ist geprägt durch Gewissenhaftigkeit und vernetztes
Denken und Handeln, bei gleichzeitiger Fokussierung auf das
Wesentliche Sie sind kommunikationsstark und teamorientiert Die gängigen Microsoft-Office-Produkte beherrschen Sie sicher Sie besitzen Kenntnisse in SAP bzw. Sie sind bereit, sich diese anzueignen
Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, die mindestens dem
C1-Niveau (fließend in Wort und Schrift) entsprechen Ihr Entgelt: Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für
Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E10 bis zur
E12 TV‑L (ca. 51.460,00 € – ca. 82.590,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche
Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten
Bewerberinnen und Bewerbern ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe
A 12 LBesO A möglich. Was uns ausmacht: Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit , die bei außergewöhnlichen
Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die
Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft,
Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher
Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des
Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in
Teilzeit besetzbar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit,
Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann. Ihre
Ansprechpersonen beim BLB NRW Recruiting: Dennis Loosen (Rufnummer +49
211 61700-533) Führungskraft: Melanie Dentz (Rufnummer +49 211
61700-211) Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf
Ihre Bewerbung bis zum 18.11.2026 über unser Onlinebewerbungsportal.
Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über unsere
Karriereseite ein. Bewerbungen per E-Mail oder Post können leider nicht berücksichtigt werden. Weitere Informationen finden Sie unter www.blb.nrw.de